您好，关于您提出的“行政诉讼中社保局和人社局是否一样”的问题，我可以为您详细解答。

首先，需要明确的是，社会保险行政部门与人社局（人力资源和社会保障局）在概念上有所重叠，但严格来说，它们并不完全等同。在多数情况下，人社局是社会保险行政部门的主要表现形式，它承担着社会保险的行政管理、政策制定与监督等核心职责。不过，具体到不同地区或层级，可能会有细微的差别或特定的组织架构。

而社保局，通常被称为社会保险经办机构，它与人社局（或社会保险行政部门）在职责上存在明显区别。社保局主要负责社会保险业务的具体经办与执行，比如社会保险的登记、个人权益的记录、社会保险待遇的支付等。这些工作都是基于社会保险行政部门所制定的政策框架来开展的。

在行政诉讼的语境下，如果您是对社会保险政策、管理或监督等方面有异议，那么您可能更倾向于将人社局（或具体的社会保险行政部门）作为被告。而如果您是对社会保险业务的具体经办或执行有异议，比如待遇支付不及时、登记信息错误等，那么您可能更倾向于将社保局作为相关责任方。

但需要注意的是，具体到行政诉讼中应该起诉哪个部门，还需要根据案件的具体情况、相关法律法规以及地方政策来确定。因此，如果您面临这样的法律问题，我建议您咨询专业的法律人士或律师，以获取更具体、更准确的法律建议。

总的来说，社会保险行政部门（通常表现为人社局）与社保局在职责上有所区别，前者侧重于政策的制定、管理和监督，后者侧重于政策的执行和业务的经办。在行政诉讼中，应根据具体情况来确定起诉对象。希望这个解答能够帮助您更好地理解这个问题。