成立劳务分包公司，确实需要准备一系列的材料，并且需要满足一定的条件。以下是我为您详细整理的所需材料和条件说明：
一、所需材料
工商注册所需材料
《公司设立登记申请书》：由公司法定代表人签署，详细填写公司的基本信息，如公司名称、住所、经营范围、注册资本等。
全体股东签署的公司章程：明确公司的组织架构、运营规则等，需包含公司的名称、住所、经营范围、注册资本、股东的姓名或名称、出资方式、出资额和出资时间等内容。
股东身份证明：
- 法人股东：提供营业执照副本等资格证明文件。
- 自然人股东：提供身份证原件及复印件。
董事、监事和经理的任职文件及身份证复印件：明确高层管理人员的身份和资格。
指定代表或委托代理人证明：若股东委托他人办理公司注册事宜，需提供此证明。
代理人身份证及其复印件：提供负责办理注册手续的代理人的身份证原件及复印件。
住所使用证明：
- 自有房产：提供房产证复印件。
- 租赁房屋：提供租赁合同以及出租方的房产证复印件。
劳务资质办理所需材料
《建筑业企业资质申请表》：从当地建设主管部门官方网站下载并按要求填写。
综合资料：
- 企业法人营业执照副本原件及复印件。
- 已有资质证书的正、副本原件及复印件（如有）。
- 公司章程。
- 近三年建筑业行业统计报表（如适用）。
- 经审计的近三年财务报表。
- 法定代表人任职文件及身份证原件及复印件。
- 经理和技术、财务负责人的身份证明、职称证书、任职文件及相关资质标准要求的技术负责人代表工程业绩证明资料。
人员资料：
- 注册执业人员的身份证明、注册证书原件及复印件。
- 现场管理人员的身份证明、岗位证书原件及复印件。
- 技术工人的身份证明、职业技能证书或职业培训合格证书原件及复印件。
- 企业主要人员申报前1个月的社会保险证明。
业绩资料（申请升级资质时需要）：
- 工程合同、中标通知书。
- 竣工验收单或质量核验资料。
- 如上述资料无法反映技术指标，还需提供工程照片、图纸、工程决算资料等补充证明。
特定资料（如经营劳务派遣业务）
劳务派遣经营许可申请书。
验资报告或财务审计报告：证明公司注册资本已实缴到位。
与开展业务相适应的办公设施设备清单。
信息管理系统清单（如适用）。
劳务派遣管理制度：包括劳动合同、劳动报酬、社会保险等相关规章制度文本，以及拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。
二、成立条件
资金要求：
- 注册资本需达到一定的标准，如不低于200万元人民币（具体数额可能因地区而异），且需由出资人一次性足额缴纳。
人员要求：
- 配备具有相关专业中级以上职称或高级工以上资格的技术负责人。
- 拥有一定数量的施工现场管理人员和技术人员，经考核或培训合格的技术工人不少于50人。
- 所有从事劳务分包作业的人员都应持有相应的岗位证书。
场地要求：
- 需要有固定的经营场所，用于日常办公和业务开展，且该场所应符合相关规定的安全、环保等要求。
制度要求：
- 建立健全的管理制度，包括安全生产管理制度、质量管理制度、财务管理制度等。
- 制定应对突发事件的应急预案。
其他要求：
- 需先取得企业法人营业执照。
- 公司的经营范围、名称等需符合国家相关法律法规的规定。
在准备这些材料和满足这些条件的过程中，我建议您咨询当地工商行政管理部门或专业律师，以确保所有步骤都符合当地法规和政策要求。希望这些信息能对您有所帮助！如果您还有其他问题，欢迎随时提问。