关于个人申请工伤认定是否需要本人亲自去的问题，这并非一个绝对的要求，而是取决于多种具体情况和当地的相关规定。以下是一个详细且全面的解答：

一、本人可以不去的情况

1. 委托他人代为申请：

   • 如果您因伤势严重、行动不便或其他合理原因无法亲自前往社会保险行政部门申请工伤认定，您可以委托近亲属（如配偶、父母、子女等）、律师或其他您信任的代理人代为办理。
   • 代理人需要携带您的授权委托书、您和代理人的身份证明以及工伤认定所需的其他相关材料。

2. 用人单位协助申请：

   • 根据规定，用人单位有义务在职工发生事故伤害或被诊断为职业病后的一定时间内（通常是30日内）为职工申请工伤认定。
   • 如果用人单位积极配合，并按照要求准备并提交了所有必要的材料，且社会保险行政部门在审核过程中没有要求您本人到场说明情况，那么您本人就无需亲自前往。

3. 近亲属或工会组织申请：

   • 如果用人单位未在规定时间内为您申请工伤认定，您的近亲属或工会组织也有权在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起的一年内，直接向用人单位所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。

二、本人可能需要去的情况

1. 社会保险行政部门要求：

   • 在某些情况下，为了更准确地了解事故发生的经过、细节等，社会保险行政部门可能会通知您本人到场接受询问。
   • 如果您收到这样的通知，应当按要求前往，并如实陈述事故相关情况，以便社保部门能够准确作出工伤认定决定。

2. 补充相关证明材料：

   • 如果在工伤认定过程中，社保部门发现需要您本人提供的一些关键证明材料（如现场的私人记录、相关人员的联系方式等），您可能需要亲自前往社保部门或按要求提交这些材料。

三、申请材料与流程注意事项

• 无论您是否亲自前往申请工伤认定，都需要确保提交的材料真实、完整。这通常包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书等。
• 不同地区的具体规定可能有所不同，因此在申请前，建议您先咨询当地的社会保险行政部门或专业律师，了解清楚具体的申请流程和所需材料。

总结： 个人申请工伤认定并不一定需要本人亲自前往。根据您的具体情况和当地的相关规定，您可以选择委托他人代为申请、由用人单位协助申请或由近亲属或工会组织申请。然而，在整个过程中，您仍需积极配合，提供必要的材料和证据。如果社会保险行政部门要求您本人到场或提交补充材料，您应当按要求前往或提交，以确保工伤认定的准确性和公正性。