公务员返聘期间做副业是否违法，需分情况讨论：

1. 若返聘合同或单位规章制度有明确限制：

   • 法律背景：公务员返聘，通常意味着其已退休或离职后被原单位或其他单位重新聘用。在此情况下，返聘合同或单位规章制度往往会对返聘人员的工作内容、兼职限制等作出明确规定。
   • 法律建议：如果返聘合同或单位规章制度中明确禁止返聘人员从事副业，那么公务员在返聘期间做副业就违反了合同约定或单位规定，可能面临合同违约责任或单位内部的纪律处分。
   • 可能后果：根据合同约定或单位规定，可能包括警告、罚款、解除返聘合同等。

2. 若返聘合同或单位规章制度无明确限制，但副业与本职工作存在利益冲突：

   • 法律背景：即使返聘合同或单位规章制度没有明确禁止从事副业，但如果副业与本职工作存在利益冲突，如利用本职工作的便利为副业谋取私利，就可能构成违法或违纪行为。
   • 法律建议：公务员在返聘期间应谨慎选择副业，确保副业与本职工作无利益冲突，避免利用本职工作的便利为副业谋取不正当利益。
   • 可能后果：如果被发现存在利益冲突行为，可能面临纪律处分，甚至可能涉及法律责任，如贪污受贿等。

3. 若返聘合同、单位规章制度均无限制，且副业与本职工作无利益冲突：

   • 法律背景：在返聘合同和单位规章制度均无明确限制，且副业与本职工作无利益冲突的情况下，公务员在返聘期间做副业通常不构成违法或违纪行为。
   • 法律建议：尽管如此，公务员仍应确保副业活动合法合规，不违反国家法律法规和道德规范，同时避免影响本职工作的正常进行。
   • 注意事项：公务员应时刻保持职业操守和道德准则，避免因副业活动而损害公务员形象或引发社会争议。

额外提醒：

• 公务员在返聘期间应仔细阅读返聘合同和单位规章制度，了解其中关于兼职和副业的规定。
• 如果对返聘合同或单位规章制度中的规定有疑问或不确定，应及时向单位人事部门或法律顾问咨询。
• 公务员在返聘期间应时刻保持警惕，避免因副业活动而陷入法律纠纷或道德困境。

如有任何进一步的问题或需要更具体的法律建议，请直接向我咨询。