关于“登记有误违法退休申请撤销是否有时效”的问题，首先我们需要明确的是，这个问题涉及到的是劳动工伤领域中的退休登记及撤销的相关法律规定。接下来，我将从几个角度进行详细分析：

1. 法律时效性的一般原则：

   • 在法律上，对于申请撤销或更正某类行政决定（如退休登记），通常会有一定的时效限制。这是为了维护法律关系的稳定性，避免长时间的不确定性。

2. 具体法律规定：

   • 对于退休登记的撤销或更正，其时效性可能因地区、具体法律法规的不同而有所差异。因此，需要具体参考当地的劳动法律、行政法规或相关政策文件。
   • 一般来说，如果发现有误，应及时向相关部门提出更正或撤销的申请，以避免超过可能的时效期限。

3. 实际操作建议：

   • 如果你发现自己的退休登记有误，并且希望申请撤销或更正，建议首先查阅当地的劳动法律、行政法规或相关政策文件，了解具体的时效规定。
   • 如果无法找到明确的时效规定，或者对规定有疑问，建议尽快咨询当地的劳动行政部门或专业律师，以获取准确的法律意见。
   • 在提出撤销或更正申请时，应准备充分的证据材料，以证明登记的错误性，并说明申请撤销或更正的理由和依据。

综上所述，登记有误违法退休申请撤销的时效性是一个具体而复杂的问题，它取决于当地的法律规定和实际情况。因此，我无法给出一个统一的答案。但总的来说，如果你发现自己的退休登记有误，并且希望申请撤销或更正，应尽快行动，并咨询当地的劳动行政部门或专业律师以获取准确的法律意见。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。