针对您提出的“非公职在职位上索贿怎么处理的”这一问题，首先需要明确的是，非公职人员本身并不具备公职身份，因此他们不能直接构成“索贿”这一针对公职人员的特定罪名。不过，如果非公职人员在职位上利用其地位或影响力，以不正当手段向他人索取财物，这种行为可能构成其他形式的犯罪，如对非国家工作人员行贿罪的对应受贿情形（尽管刑法未直接命名非公职受贿罪，但相关行为可依据具体情节受惩处）或敲诈勒索罪等，具体取决于行为的性质和后果。
一、可能构成的犯罪及处罚
若行为类似受贿但针对非公职环境：
- 在非公职环境中，若某人利用职务上的便利，索取他人财物或非法收受他人财物，为他人谋取利益，且数额较大，这种行为虽不直接称为“受贿罪”，但可能依据《中华人民共和国刑法》中关于非国家工作人员受贿的相关规定（尽管直接法条可能更侧重于行贿方，但受贿行为同样会受到相应法律制裁，具体可能通过其他条款或司法解释来界定和处罚）或敲诈勒索罪等来处理。
- 处罚上，若构成非国家工作人员受贿的相关情形（尽管需具体法律解释或类比适用），可能面临有期徒刑、拘役或罚金等处罚，具体取决于数额和情节。若构成敲诈勒索罪，则根据数额大小和情节严重程度，处罚也会有所不同，包括有期徒刑、拘役、管制或罚金等。
若涉及向公职人员行贿的对应受贿方（但此情况非直接回答您的问题，为扩展理解）：
- 如果非公职人员是作为行贿方出现，而问题关注的是若其“索贿”行为若涉及公职人员作为对应方时的法律后果（即假设非公职人员以某种方式促使公职人员“受贿”，而自身从中获利或意图获利），则公职人员将构成受贿罪，非公职人员可能构成行贿罪的共犯或单独构成对非国家工作人员行贿罪（若对象非公职但行为类似）的变种情形（实际需具体分析）。但此部分非直接回答您的问题核心。
直接针对非公职人员“索贿”行为的法律适用：
- 在实践中，非公职人员的“索贿”行为更可能被视为敲诈勒索、诈骗或职务侵占等犯罪的变种，具体取决于其如何实施行为、是否利用了职务便利、是否为他人谋取利益以及数额大小等因素。
- 例如，若非公职人员利用职务上的便利，以威胁或要挟的方式索取他人财物，可能构成敲诈勒索罪；若通过欺骗手段获取财物，则可能构成诈骗罪。
二、情节认定与处罚标准
- 对于非公职人员的“索贿”行为，情节认定和处罚标准将依据具体构成的犯罪来确定。
- 例如，在敲诈勒索罪中，数额较大、数额巨大或数额特别巨大的标准将影响处罚的轻重。
- 同时，是否存在自首、立功、认罪认罚等情节也将影响最终的处罚结果。
三、建议与总结
- 建议：无论身处何种职位，都应坚守法律底线，远离任何形式的索贿、行贿或受贿行为。企业和个人应建立健全的合规制度，加强内部监管和培训，提高员工的法律意识和道德水平。
- 总结：非公职人员在职位上“索贿”的行为可能构成多种犯罪，具体取决于行为的性质和后果。在任何情况下，都应遵守法律法规，坚决抵制任何形式的腐败行为。若遇到相关问题或疑虑，建议及时咨询专业法律人士以获取准确和具体的法律建议。