当两个人合伙中一个人决定退出时，处理方式主要取决于合伙协议的约定以及双方协商的结果。以下是从不同角度给出的分析和建议：
合伙协议有明确约定的情况：
- 按照协议执行：如果合伙协议中已经明确规定了合伙人退出的条件、程序以及退出后的权益分配等事项，那么双方应当严格按照协议的约定来执行。这包括但不限于退出合伙人应获得的补偿、剩余合伙财产的分配方式等。
- 法律后果：违反合伙协议约定的一方可能需要承担违约责任，包括赔偿对方因此遭受的损失。
合伙协议没有明确约定或约定不明确的情况：
- 协商解决：在合伙协议没有约定或约定不明确的情况下，双方应当首先尝试通过协商来解决退出问题。这包括确定退出合伙人的权益、剩余合伙财产的分配、合伙债务的承担等事项。
- 参考法律规定：如果协商无果，可以参考《中华人民共和国合伙企业法》等相关法律法规的规定。根据法律规定，合伙人退出合伙时，其他合伙人应当与该退伙人按照退伙时的合伙企业财产状况进行结算，退还退伙人的财产份额。退伙人对给合伙企业造成的损失负有赔偿责任的，相应扣减其应当赔偿的数额。
- 可能面临的法律后果：如果双方无法就退出问题达成一致，且无法通过协商或法律途径解决，可能会导致合伙企业解散或进行清算。此外，退出合伙人如果未按照法律规定或合伙协议约定履行义务，也可能需要承担相应的法律责任。
特殊情况下的处理：
- 合伙企业存续问题：如果退出合伙人的退出导致合伙企业不符合法定人数或其他存续条件，合伙企业可能需要解散或进行重组。在这种情况下，双方需要按照法律规定和合伙协议的约定来处理合伙企业的解散或重组事宜。
- 债务承担：退出合伙人在退出前应当对其参与合伙期间产生的债务承担连带责任。如果退出后合伙企业仍然存在未清偿的债务，退出合伙人可能需要根据法律规定或合伙协议的约定承担相应的清偿责任。
在处理合伙人退出问题时，以下是一些具体的建议：
- 审查合伙协议：首先仔细审查合伙协议中关于合伙人退出的条款，确保双方对退出条件、程序以及权益分配等事项有明确的了解。
- 积极协商：在合伙协议没有约定或约定不明确的情况下，双方应当积极协商，寻求公平合理的解决方案。可以邀请第三方机构或专业人士进行调解或协助协商。
- 寻求法律帮助：如果协商无果或双方对法律条款的理解存在争议，建议寻求专业律师的法律帮助。律师可以根据具体情况提供法律意见和解决方案，帮助双方维护自身权益。
- 注意证据收集：在处理合伙人退出问题的过程中，双方应当注意收集相关证据，如合伙协议、财务记录、交易凭证等。这些证据在后续的法律程序中可能起到关键作用。
最后需要强调的是，合伙人退出问题可能涉及复杂的法律关系和财产权益分配，因此建议双方在处理过程中保持冷静和理性，避免情绪化决策。如果遇到难以解决的问题，可以直接向我咨询，我会根据具体情况提供专业的法律意见和解决方案。