结论：面对“不能违反公司规定，但又需要与客户谈合作”的情况，关键在于明确公司规定的具体内容、性质以及与合作事项的关联性，同时考虑如何在不违反规定的前提下有效推进合作。以下是从不同角度给出的分析和建议：

1. 理解公司规定的具体内容与性质

   • 分析规定：首先，需要详细了解公司规定的具体内容，特别是那些可能限制或影响与外部客户合作的条款。比如，规定是否涉及商业秘密保护、利益冲突回避、合作审批流程等。
   • 判断性质：接着，判断这些规定的性质。是强制性的规章制度，还是指导性的建议？是法律、法规要求的必须遵守的条款，还是公司内部自行制定的管理规范？了解这些有助于评估违反规定的潜在风险。

2. 评估合作事项的合规性

   • 对比规定：将合作事项的具体内容与公司规定进行对比，看是否存在直接冲突或潜在风险。比如，合作是否涉及公司未公开的技术信息、客户信息等敏感数据，或者是否需要经过特定审批流程。
   • 寻求指导：如果合作事项与公司规定存在模糊地带或不确定之处，建议及时向上级或法务部门咨询，获取明确的指导或解释。

3. 在不违反规定的前提下推进合作

   • 调整策略：如果合作事项确实受到公司规定的限制，可以考虑调整合作策略或方式，以规避直接冲突。比如，通过第三方机构进行合作，或者将合作内容拆分为多个部分，分别进行审批和执行。
   • 申请豁免或变更：在特殊情况下，如果合作对公司至关重要且无法通过调整策略解决，可以向公司申请豁免或变更相关规定。这通常需要提供充分的理由和证据，并经过公司高层的审批。

4. 考虑法律后果与风险防控

   • 法律后果：违反公司规定可能带来的法律后果包括但不限于警告、罚款、解雇等内部处罚，以及因泄露商业秘密、违反竞业禁止等引发的法律责任。
   • 风险防控：在推进合作的过程中，应始终保持风险意识，采取必要的防控措施。比如，签订保密协议、明确合作双方的权责利、保留合作过程中的相关证据等。

5. 特殊情况下的应对策略

   • 紧急情况：如果合作事项属于紧急情况，且无法及时获得公司内部的审批或指导，可以考虑在确保不违反法律法规和公司核心利益的前提下，先采取必要的行动，并尽快向公司报告和补办相关手续。
   • 争议解决：如果在合作过程中与公司或客户发生争议，应首先尝试通过协商、调解等方式解决。如果无法达成一致，可以考虑通过法律途径解决争议，但在此之前应充分评估法律风险和成本。

进一步思考：在处理此类问题时，除了考虑公司规定和合作事项的具体内容外，还应关注公司文化、行业惯例以及法律法规的最新动态。这些因素都可能对合作事项的推进产生影响。因此，建议在实际操作中保持灵活性和开放性，根据实际情况及时调整策略和方案。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。