关于按摩店同事被抓是否会举报其他人的问题，这并没有一个绝对的答案，但可以从以下几个角度进行分析：
个人意愿与道德考量：
- 同事被抓后，是否选择举报其他人，首先取决于其个人的道德观念和意愿。有些人可能出于保护自己、减轻处罚或出于正义感而选择举报；而有些人则可能出于忠诚、友情或害怕报复等原因选择保持沉默。
法律后果与利害关系：
- 从法律角度来看，如果同事被抓后，其违法行为涉及多人，且其举报能够揭露更多犯罪事实，那么根据法律规定，举报人可能会被视为立功表现，从而在量刑时得到从轻或减轻处罚的考虑。这种法律上的利害关系可能会影响同事是否选择举报。
- 然而，如果举报行为可能导致自己或家人受到威胁或报复，那么同事可能会权衡利弊后选择不举报。
警方调查与证据收集：
- 警方在调查案件时，会积极收集证据，包括嫌疑人的供述、证人证言、物证等。如果同事被抓后，警方已经掌握了足够的证据来指控其他人，那么同事的举报可能并不是必要的。
- 另一方面，如果警方需要同事的证言来完善证据链或揭露更多犯罪事实，那么同事的举报就可能成为案件侦破的关键。
行业环境与内部文化：
- 按摩店等行业的内部环境和文化也可能影响同事是否选择举报。在某些行业中，可能存在一种“保护自己人”的潜规则，导致同事之间不愿意互相举报。
- 然而，在另一些情况下，如果行业内部存在严格的监管和处罚机制，或者同事之间存在激烈的竞争关系，那么举报行为可能更为常见。
法律建议：
- 对于按摩店的其他员工来说，如果担心被同事举报或涉及法律风险，最重要的是要确保自己的行为合法合规。遵守法律法规和行业规范，不参与任何违法活动，是保护自己的最佳方式。
- 如果确实面临法律风险或已经被警方调查，建议及时咨询专业律师，了解自己的权利和义务，以及可能的法律后果。律师可以根据具体情况提供法律建议和帮助，维护当事人的合法权益。
可能后果：
- 如果同事选择举报，且举报内容属实，那么被举报的人可能会面临法律追究和处罚。
- 如果同事选择不举报，但警方已经掌握了足够的证据来指控其他人，那么被指控的人仍然可能面临法律追究和处罚。
- 在任何情况下，保持沉默或试图掩盖事实都不是明智之举。面对法律问题，应该积极配合警方调查，如实陈述事实，并寻求专业律师的帮助。
总结：按摩店同事被抓后是否会举报其他人，取决于多种因素的综合作用。对于其他员工来说，最重要的是要确保自己的行为合法合规，并在面临法律风险时及时咨询专业律师。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。