结论：在粉摊上班偶尔私自偷拿老板的钱被发现后，首先应当认识到这种行为的违法性和严重性，并立即停止此类行为。接下来，根据具体情况，可能需要承担民事赔偿责任、面临行政处罚，甚至可能构成犯罪而承担刑事责任。以下是对此问题的详细分析：
一、行为的违法性
偷拿老板的钱，无论金额大小，都构成了对老板财产权的侵犯，是违法行为。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，侵占他人财产的，应当返还财产，并可能承担赔偿责任。如果偷拿的金额较大或者情节严重，还可能触犯《中华人民共和国刑法》中的盗窃罪，面临刑事处罚。
二、可能面临的法律后果
民事赔偿责任：
- 如果偷拿的金额不大，且老板选择通过民事途径解决，那么你可能需要承担返还财产的责任，并可能根据老板的损失情况赔偿一定的经济损失。
行政处罚：
- 根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的规定，盗窃公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。如果偷拿行为被认定为违反治安管理，那么你可能面临行政处罚。
刑事责任：
- 如果偷拿的金额较大或者情节严重，如多次盗窃、携带凶器盗窃等，那么可能构成盗窃罪。根据《中华人民共和国刑法》的规定，盗窃罪的刑罚根据盗窃金额和情节的严重程度而定，可能面临有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。
三、应对建议
立即停止行为：
- 无论之前偷拿了多少次，一旦被发现，应立即停止此类行为，避免进一步违法。
主动承认错误并赔偿：
- 如果可能的话，主动向老板承认错误，并表示愿意赔偿损失。这有助于减轻老板的损失，也可能在一定程度上减轻你的法律责任。
配合调查：
- 如果老板选择报警或者通过其他法律途径解决，应积极配合相关部门的调查，如实陈述事实，不要隐瞒或谎报。
寻求法律帮助：
- 如果你对法律后果感到担忧或者不确定如何应对，可以寻求专业律师的帮助。律师可以根据你的具体情况提供法律咨询和辩护服务，帮助你更好地应对法律问题。
四、后续思考
- 此次事件应作为一个深刻的教训，提醒自己要遵守法律法规，尊重他人的财产权。
- 在未来的工作和生活中，要树立正确的价值观和道德观，不要因为一时的贪念而走上违法的道路。
如果你有任何关于侵权损害或劳动工伤方面的法律问题，都可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况提供专业的法律建议和帮助。