关于延长退休是否合法的问题，需要分情况讨论：
国家政策层面的延长退休年龄：
- 目前，我国并未全面实施延长退休年龄的政策。但近年来，关于延迟退休的讨论一直存在，且政府相关部门也在进行研究和论证。如果未来国家出台相关政策明确延长退休年龄，那么这一政策将是合法的，因为国家有权根据经济社会发展需要调整退休年龄政策。
- 在国家政策出台前，任何单位或个人擅自延长退休年龄的行为都是不合法的。
单位或个人擅自延长退休年龄：
- 如果单位或个人未经国家相关部门批准，擅自延长员工的退休年龄，这一行为是违法的。员工的退休年龄应由国家法律法规规定，单位或个人无权擅自更改。
- 对于单位擅自延长退休年龄的行为，员工有权向劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。
特殊情况下的延长退休年龄：
- 在某些特殊情况下，如员工因工作需要、健康状况等原因，经单位与员工协商一致，并报相关部门批准，可以延长退休年龄。但这种情况需要严格遵循相关法律法规和程序，不能随意延长。
法律建议：
- 对于员工而言，如果单位擅自延长你的退休年龄，你可以先与单位进行协商，要求按照国家法律法规规定的退休年龄办理退休手续。
- 如果协商无果，你可以向当地的劳动监察部门投诉，寻求法律援助和保护。
- 同时，你也可以关注国家关于退休年龄政策的最新动态，了解自己的权益和义务。
可能法律后果：
- 如果单位擅自延长退休年龄，可能会面临劳动监察部门的处罚，包括罚款、责令改正等。
- 对于员工而言，如果因单位擅自延长退休年龄而遭受损失，可以依法向单位追偿。
总之，延长退休是否合法取决于具体情况。在国家政策出台前，任何单位或个人擅自延长退休年龄的行为都是不合法的。如果你对退休年龄政策有疑问或遇到相关问题，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律建议和帮助。