病退后一般不能回原单位继续工作。病退是一种提前退休制度，企业职工因职业病而提前退休，并享受与正常退休同等的待遇。这意味着，一旦病退，你与原单位的劳动关系基本上就结束了。下面我为你详细解释：

1. 病退的定义与条件：

   • 病退是提前退休的一种，针对的是因职业病或其他严重健康问题无法继续工作的员工。
   • 申请病退必须同时符合三个条件：经本市劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力；达到规定年龄（男年满50周岁、女年满45周岁）；参加基本养老保险且缴纳基本养老保险费年限工龄满15年。

2. 病退后的待遇：

   • 病退后，你将享受与正常退休相同的待遇，包括领取养老金等社会保障福利。
   • 由于已经退休，你不再属于原单位的在职员工，因此不能回原单位继续工作。

3. 特殊情况：

   • 当然，也存在一些特殊情况。比如，如果原单位有返聘退休人员的政策，并且你符合返聘条件，那么经过双方协商，你可能可以以返聘的形式回原单位工作。但这已经不再是原来的劳动关系，而是新的劳务关系。

综上所述，病退后你一般不能回原单位继续工作。如果你对病退后的待遇或相关政策有疑问，可以直接向我咨询，我会为你提供更详细的解答。