结论：入股50万分红20万是否合法，不能一概而论，这取决于公司的盈利状况、分红政策以及股东之间的协议等多个因素。下面我将从不同角度为您详细分析。
一、公司盈利状况与分红政策
公司盈利状况：
- 如果公司盈利状况良好，且按照公司章程或股东会决议进行了分红，那么分红20万给入股50万的股东是合法的。
- 如果公司亏损或未盈利，那么进行分红可能违反公司法规定，因为分红通常来源于公司的盈利。
分红政策：
- 公司应制定明确的分红政策，包括分红的条件、比例、时间等。如果分红政策符合公司法规定，并且得到了股东会的批准，那么分红行为就是合法的。
- 如果分红政策未经股东会批准或违反公司法规定，那么分红行为可能无效或违法。
二、股东之间的协议
入股协议：
- 股东在入股时通常会签订入股协议，其中会明确股东的权利和义务，包括分红权。如果入股协议中明确规定了分红比例或金额，并且该协议合法有效，那么分红行为应遵循协议约定。
- 如果入股协议未明确规定分红事项，那么分红行为应依据公司章程或股东会决议进行。
股东会决议：
- 股东会作为公司的最高权力机构，有权决定公司的分红政策。如果股东会通过了分红决议，并且该决议符合公司法规定，那么分红行为就是合法的。
- 如果股东会未通过分红决议或决议内容违法，那么分红行为可能无效或违法。
三、法律合规性
公司法规定：
- 根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，公司分红应遵循公平、公正、公开的原则，并且不得损害公司、股东和债权人的利益。
- 如果分红行为违反了公司法规定，如未经股东会批准、超出公司盈利范围进行分红等，那么该行为可能无效或违法，并可能面临法律责任。
税务合规性：
- 分红行为还涉及税务问题。股东在收到分红时，需要按照税法规定缴纳个人所得税。如果分红行为未依法纳税，那么可能面临税务处罚。
四、具体计算与示例
假设公司盈利100万：
- 如果公司决定按照股东出资比例进行分红，那么入股50万的股东应分得的红利为：\(100万 \times (50万 / 公司总出资额)\)。如果公司总出资额为200万，则该股东应分得25万红利。此时，分红20万是合法的，但低于其应得比例。
- 如果公司决定不按照出资比例分红，而是根据其他标准（如股东贡献、业绩等）进行分红，并且该决定得到了股东会的批准，那么分红20万给入股50万的股东也可能是合法的。
假设公司亏损或未盈利：
- 在这种情况下，公司通常不应进行分红。如果公司仍然决定分红，那么该行为可能违反公司法规定，并且可能损害公司、股东和债权人的利益。
五、建议与风险提示
建议：
- 在入股前，股东应仔细阅读公司章程和入股协议，了解公司的分红政策和股东权利。
- 在公司运营过程中，股东应积极参与股东会，了解公司的盈利状况和分红决策过程。
- 如果对分红行为有疑问或争议，股东应及时咨询专业律师或相关机构，以维护自己的合法权益。
风险提示：
- 分红行为涉及公司法、税法等多个法律领域，股东应确保自己的分红行为合法合规。
- 如果分红行为违反法律规定或公司章程约定，股东可能面临法律责任和声誉损失。
总结：入股50万分红20万是否合法，取决于公司的盈利状况、分红政策、股东之间的协议以及法律合规性等多个因素。如果您对分红行为有疑问或争议，可以直接向我咨询，我将根据您的具体情况提供专业的法律意见。