领导要求多开发票的行为，涉及多重法律责任，具体如下：

1. 行政责任
   根据《中华人民共和国发票管理办法》第二十二条，任何单位和个人不得虚开发票，包括为他人、为自己开具与实际经营业务情况不符的发票。若领导要求多开发票（如虚增金额、虚构交易），属于典型的虚开发票行为，税务机关可对单位处以1万元以下罚款，情节严重的可处1万元以上5万元以下罚款；对直接负责的主管人员（如领导）和其他直接责任人员（如经办人）可处1000元以下罚款，情节严重的可处1000元以上1万元以下罚款。

2. 刑事责任
   若虚开发票行为涉及虚开增值税专用发票或用于骗取出口退税、抵扣税款的其他发票，且达到法定数额标准（如虚开税款数额1万元以上），可能构成《刑法》第二百零五条规定的虚开增值税专用发票罪，最高可处无期徒刑，并处罚金或没收财产。即使未达到刑事立案标准，若虚开发票用于非法目的（如套取资金、贪污等），也可能触犯其他罪名（如职务侵占罪、贪污罪等）。

3. 民事责任
   若多开发票导致公司或第三方遭受损失（如被税务机关追缴税款、滞纳金或罚款），公司有权向直接责任人（如领导）追偿；若涉及合同纠纷（如虚构交易骗取对方财物），可能需承担违约责任或侵权责任。

4. 其他风险

   • 税务信用风险：虚开发票行为会被纳入税务信用记录，影响企业纳税信用等级，导致融资、招投标等受限。
     
   • 内部合规风险：若公司存在财务制度漏洞，可能引发内部贪腐或管理混乱，甚至被监管部门列入“黑名单”。
     

建议：

1. 若您被要求参与多开发票，应明确拒绝并保留证据（如邮件、聊天记录），避免成为共犯；
   
2. 若已实施，建议主动向公司合规部门或税务机关坦白，争取从轻处理；
   
3. 若领导行为已涉嫌犯罪，可向公安机关报案，维护自身合法权益。
   

如有进一步疑问，可直接向我咨询具体场景下的法律风险。