关于劳动仲裁裁决后逾期利率的问题，这通常涉及的是裁决书生效后，若一方未履行支付义务，另一方申请强制执行时，逾期付款的利息计算方式。具体来说，逾期利率并非由劳动仲裁机构直接规定，而是依据相关法律法规来确定。

1. 法律依据：

   • 根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百六十四条的规定，被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。这意味着，如果劳动仲裁裁决书生效后，败诉方未在规定期限内履行支付义务，胜诉方在申请强制执行时，可以要求败诉方支付逾期利息，且该利息是加倍计算的。

2. 逾期利息的计算：

   • 计算基数：逾期利息的计算基数通常是裁决书中确定的应支付金额。
   • 计算期间：从裁决书规定的履行期限届满之日起至实际支付之日止。
   • 计算方式：根据法律规定，逾期利息是加倍支付，即按照中国人民银行同期贷款基准利率的两倍（或根据最新规定调整后的利率）来计算。但需注意，具体利率可能因时间、政策调整而有所变化，且在实际操作中，法院可能会根据案件具体情况和当地司法实践来确定具体的利率标准。
   • 计算公式示例（假设以中国人民银行同期贷款基准利率的两倍为例）：若裁决书规定履行期限为裁决书送达之日起10日内，裁决书送达日期为2023年1月1日，则履行期限届满之日为2023年1月11日。若败诉方未在1月11日前支付，且中国人民银行同期贷款基准利率为4.35%，则逾期利息从1月12日起算，每日利率为\(4.35\% \div 365 \times 2\)，直至实际支付之日止。

3. 实际操作中的注意事项：

   • 在申请强制执行时，胜诉方应明确提出要求败诉方支付逾期利息的请求，并提供相关证据材料。
   • 法院在执行过程中，会根据法律规定和案件具体情况来确定逾期利息的具体数额。
   • 如果双方对逾期利息的计算有争议，可以通过协商、调解或诉讼等方式解决。

总结来说，劳动仲裁裁决后逾期利率并非固定不变，而是依据相关法律法规和案件具体情况来确定。在实际操作中，建议胜诉方在申请强制执行时明确提出逾期利息的请求，并咨询专业律师以获取更准确的法律意见和帮助。如果你有进一步的法律问题或需要更详细的解释，可以直接向我咨询。