公司帮员工逃税，相关责任人员确实可能会被追究刑事责任。以下是对此问题的详细分析：

一、法律定性

根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，纳税人（包括单位和个人）采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的，构成逃税罪。对于单位犯罪，不仅会对单位判处罚金，还会对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法追究刑事责任。这意味着，如果公司帮助员工逃税，且逃税行为达到法律规定的标准，那么公司的相关责任人员，如财务人员、管理人员等，都可能面临刑事责任的追究。

二、刑罚规定

1. 个人犯罪：

   • 逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
   • 数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

2. 单位犯罪：

   • 对单位判处罚金。
   • 对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述个人犯罪的规定处罚。

三、量刑考量因素

在司法实践中，对于是否构成犯罪以及具体的量刑，法院会综合考虑多个因素，包括但不限于：

• 逃税的具体金额和占应纳税额的比例。
• 个人在逃税行为中所起的作用大小。
• 是否存在自首、立功、补缴税款和滞纳金等从轻或减轻处罚的情节。

四、实际案例与后果

在实际案例中，不乏因帮助公司逃税而被判刑的个人和单位。例如，某公司的财务人员或管理人员，通过虚构业务、虚开发票等手段，帮助公司逃避缴纳税款，最终被税务机关查处并移送司法机关追究刑事责任。这些案例都表明了帮助公司逃税的严重后果，不仅可能导致个人面临牢狱之灾和职业声誉的严重受损，还可能使单位遭受巨额罚款、业务受限甚至被吊销营业执照等严重后果。

五、建议与警示

鉴于逃税行为的严重法律后果，我建议所有个人和单位都应严格遵守相关法律法规，不参与任何逃税行为。同时，如果发现他人有逃税行为，应及时向相关部门举报，以维护税收秩序和公共利益。对于在公司中担任财务负责人等相关职务的个人而言，更应时刻保持警惕，确保自己的职务行为合法合规，避免因参与逃税而承担更重的法律责任。

如果您或您所在的公司面临类似问题，或者有任何关于婚姻家庭、诈骗犯罪领域的法律疑问，都可以直接向我咨询。我会根据您的具体情况，提供专业、全面的法律建议。