职务侵占罪的定罪金额标准主要依据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》来确定，具体如下：

1. 数额较大：

   • 一般情况下，职务侵占罪中“数额较大”的起点为六万元。这一标准是基于受贿罪、贪污罪中“数额较大”起点（三万元）的二倍执行而来。也就是说，如果侵占本单位财物的数额达到或超过六万元，就可能构成职务侵占罪。

2. 数额巨大：

   • 当侵占数额达到一百万元以上不满一百五十万元时，构成职务侵占罪中的“数额巨大”情形。此时，犯罪嫌疑人将面临更严厉的刑罚。

3. 立案追诉门槛：

   • 根据《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》，公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物，数额在三万元以上的，即应立案追诉。这意味着，即便侵占数额未达“数额较大”标准，但超过三万元仍可能面临刑事追究。不过，最终定罪仍需达到“数额较大”即六万元的标准。

在司法实践中，除了侵占数额外，法院还会综合考虑多种量刑情节：

• 犯罪嫌疑人的认罪态度：如果犯罪嫌疑人能够如实供述自己的罪行，积极配合调查，可能从轻或减轻处罚。
• 是否有自首立功表现：自首或立功是法定的从轻或减轻处罚情节，如果犯罪嫌疑人具备这些情节，法院在量刑时会予以考虑。
• 是否积极退赃退赔：如果犯罪嫌疑人能够积极退赃退赔，减少被害单位的损失，也可能从轻或减轻处罚。

此外，不同地区可能会根据本地经济发展水平等因素，在法律规定的幅度内调整具体的数额标准。因此，在处理具体案件时，务必参考当地的相关法律法规及司法解释。

举例说明：

• 假设某公司员工利用职务便利，侵占了公司财物共计八万元。由于八万元超过了职务侵占罪“数额较大”的起点六万元，因此该员工可能构成职务侵占罪，面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金的刑罚。
• 如果该员工侵占了公司财物共计一百二十万元，则达到了“数额巨大”的标准，将面临三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金的刑罚。

总结与建议：

职务侵占罪的定罪与量刑是一个综合考虑多方面因素的过程。在实际操作中，既要严格遵循法律法规和司法解释的规定，又要结合具体案情进行灵活裁量。对于涉嫌职务侵占的人员来说，及时了解相关法律规定并积极配合调查，是减轻法律后果的重要途径。同时，企业和单位也应加强内部管理，防范此类犯罪的发生。如果你有任何关于职务侵占罪的法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。