你可以报警。针对你上厕所被工作人员天天骂这一情况，我们可以从以下几个角度进行分析：

1. 人格权保护角度：

   • 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等人格权。工作人员天天骂你，很可能侵犯了你的名誉权，使你的社会评价降低，给你带来精神上的痛苦和伤害。
   • 在这种情况下，你完全有权向公安机关报案，要求公安机关对工作人员的侵权行为进行调查处理。公安机关会根据具体情况，对工作人员进行批评教育、警告、罚款等处罚，以维护你的合法权益。

2. 治安管理处罚角度：

   • 根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的规定，公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。
   • 工作人员天天骂你，如果情节严重，构成了公然侮辱他人的行为，那么公安机关可以依据上述法律规定，对工作人员进行治安管理处罚。

3. 报警后的处理流程：

   • 当你决定报警后，应尽快前往就近的公安机关报案，或者拨打110报警电话。在报案时，要详细陈述被骂的经过、时间、地点以及工作人员的特征等信息，以便公安机关能够迅速展开调查。
   • 公安机关在接到报案后，会依法进行调查取证，并根据调查结果对工作人员作出相应的处理决定。如果工作人员的行为构成犯罪，公安机关还会将其移送检察机关审查起诉。

4. 其他建议：

   • 除了报警外，你还可以考虑向所在单位的管理部门或者上级领导反映情况，要求他们采取措施制止工作人员的侵权行为。
   • 如果工作人员的侵权行为给你造成了实际损失（如精神损害赔偿等），你还可以考虑通过法律途径向工作人员提起民事诉讼，要求其承担相应的赔偿责任。

行动建议：

• 保留好相关证据，如录音、录像、证人证言等，以便在报警或提起诉讼时能够证明工作人员的侵权行为。
• 在与工作人员交涉或报警时，要保持冷静和理智，避免情绪激动导致事态升级。
• 如果对法律程序不熟悉或担心自己的权益得不到充分保障，可以随时向我咨询相关法律问题，我会为你提供专业的法律帮助。