结论：公务员父母赠予非上市公司股份给子女，这一行为本身并不直接违反《公务员法》，但需满足一定条件且需谨慎处理，以避免潜在的法律风险。

分析：

1. 公务员法的相关规定：

   • 《公务员法》主要规范公务员的行为，包括其职务行为、廉洁自律等方面。它并未直接规定公务员的亲属（如父母）不能赠予股份给子女。
   • 然而，公务员法强调公务员应遵守廉洁纪律，不得利用职务之便为亲属谋取不正当利益。如果赠予股份的行为与公务员的职务行为有关联，或者可能引发公众对公务员廉洁性的质疑，那么这种行为就可能违反公务员法的精神。

2. 股份赠予的合法性：

   • 股份赠予本身是一种民事法律行为，只要符合《公司法》、《合同法》等相关法律法规的规定，就是合法的。
   • 赠予股份需要办理相关的手续，如签订赠予协议、办理股权变更登记等，以确保赠予行为的合法性和有效性。

3. 潜在的法律风险：

   • 利益冲突：如果公务员的父母赠予股份给子女，且该股份与公务员的职务行为有关联（如公务员负责监管的公司），那么可能构成利益冲突，违反公务员的廉洁纪律。
   • 公众质疑：即使赠予行为本身合法，但如果引发公众对公务员廉洁性的质疑，也可能对公务员的职业生涯产生负面影响。
   • 税务问题：股份赠予可能涉及税务问题，如赠予税、个人所得税等。赠予人和受赠人需要了解并遵守相关的税务规定。

4. 建议：

   • 谨慎处理：公务员的父母在赠予股份给子女时，应谨慎处理，避免与公务员的职务行为产生关联。
   • 咨询专业意见：在进行股份赠予前，建议咨询专业的法律或税务顾问，以确保赠予行为的合法性和合规性。
   • 公开透明：如果可能的话，可以考虑将赠予行为公开透明化，以减少公众对公务员廉洁性的质疑。

后续行动建议：

• 如果您或您的家人正在考虑进行股份赠予，且涉及公务员的亲属关系，建议您先咨询专业的法律或税务顾问，以了解具体的法律要求和税务规定。
• 在进行股份赠予时，务必确保所有手续合法合规，并保留好相关的文件和记录，以备不时之需。

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