结论：当他人侵犯公司合法权益时，股东应视具体情况向董事会或监事会提出请求，具体分为以下两种情况：
若需追究董事、高级管理人员责任：股东应向监事会提出请求。
- 法律依据：根据《中华人民共和国公司法》第一百五十一条第一款，董事、高级管理人员有本法第一百四十九条规定的情形的（即违反忠实和勤勉义务，给公司造成损失），有限责任公司的股东、股份有限公司连续一百八十日以上单独或者合计持有公司百分之一以上股份的股东，可以书面请求监事会或者不设监事会的有限责任公司的监事向人民法院提起诉讼。
- 实际操作：股东应准备书面请求，详细说明董事或高级管理人员的违法行为及给公司造成的损失，并提交给监事会。监事会收到请求后，应在合理期限内进行调查，并决定是否向人民法院提起诉讼。
若需追究监事责任或监事会不履行职责：股东应向董事会提出请求（或在监事会不履行职责时直接向人民法院提起诉讼）。
- 法律依据：同样根据《中华人民共和国公司法》第一百五十一条第一款，若监事有本法第一百四十九条规定的情形的，前述股东可以书面请求董事会向人民法院提起诉讼。此外，若监事会、不设监事会的有限责任公司的监事收到股东书面请求后拒绝提起诉讼，或者自收到请求之日起三十日内未提起诉讼，或者情况紧急、不立即提起诉讼将会使公司利益受到难以弥补的损害的，前述股东有权为了公司的利益以自己的名义直接向人民法院提起诉讼。
- 实际操作：在追究监事责任时，股东应准备书面请求提交给董事会。若监事会不履行职责，股东在符合法定条件的情况下，可以直接向人民法院提起诉讼，以维护公司合法权益。
法律背景与建议：
- 公司治理结构：公司董事会、监事会分别负责公司的经营管理和监督，股东作为公司的所有者，有权通过合法途径维护公司利益。当公司合法权益受到侵害时，股东应首先明确侵害行为的性质及责任主体，然后选择合适的途径提出请求。
- 书面请求的重要性：股东在提出请求时，应准备书面材料，详细说明侵害行为、损失情况及请求事项，以便董事会或监事会进行调查和决策。书面请求也是后续可能发生的诉讼中的重要证据。
- 及时行动：股东在发现公司合法权益受到侵害时，应及时提出请求，避免超过诉讼时效或给公司造成更大损失。同时，股东也应关注董事会或监事会的回应，若其不履行职责，股东应考虑采取进一步法律行动。
可能法律后果：
- 若董事会或监事会收到股东请求后未采取合理措施，导致公司损失扩大，相关责任人员可能需承担赔偿责任。
- 若股东未按照法定程序提出请求或擅自采取行动，可能因程序瑕疵而影响其维权效果。
进一步思考：
- 公司应完善内部治理结构，明确董事会、监事会的职责和权限，确保其在公司合法权益受到侵害时能够及时、有效地采取行动。
- 股东应增强法律意识，了解自身权利及维权途径，以便在公司合法权益受到侵害时能够迅速、准确地采取行动。
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