职务侵占罪并不一定会判刑，但在大多数情况下，一旦构成该罪，是会面临刑事处罚的。以下从不同角度为您详细分析：
一、一般会判刑的情况
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，职务侵占罪的刑罚幅度依据侵占财物的数额大小而定：
数额较大：当侵占的财物价值达到6万元以上但不满100万元时，被认定为“数额较大”。对于此类情况，犯罪嫌疑人通常会被判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
数额巨大：若侵占的财物价值达到100万元以上，则被认定为“数额巨大”。此时，犯罪嫌疑人将面临三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金的处罚。
数额特别巨大：虽然全国范围内对“数额特别巨大”没有统一的明确界定，但各地区可能会根据当地实际情况制定相应的司法认定标准。一般来说，数额特别巨大的职务侵占罪将导致十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
在实际案例中，法院会根据犯罪的事实、性质、情节以及对于社会的危害程度，在法定量刑幅度内作出判决。例如，若行为人利用职务之便侵占公司财物50万元，达到了数额较大的标准，且无其他从轻、减轻或免除处罚的情节，则很可能被判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
二、可能不判刑的特殊情况
尽管职务侵占罪通常会导致刑事处罚，但在某些特殊情况下，法院也可能决定免予刑事处罚：
犯罪情节轻微：若行为人侵占的财物数额刚达到立案标准，且在案发后主动退还全部财物，取得了单位的谅解，同时其犯罪行为未给单位造成其他严重损失和不良影响，法院有可能认定其犯罪情节轻微，从而免予刑事处罚。
替代性处罚措施：对于犯罪情节轻微的行为人，法院可以根据案件的具体情况，采取训诫、责令具结悔过、赔礼道歉、赔偿损失等非刑罚性的处理方式，或者由主管部门予以行政处罚或行政处分。
三、法律建议
遵守法律法规：职务侵占罪是一项严重的经济犯罪，一旦构成，将面临法律的严惩。因此，公司、企业或其他单位的工作人员应当时刻牢记法律法规，坚守职业道德底线，不得利用职务之便侵占单位财物。
积极退赃退赔：如果已经涉嫌职务侵占罪，应尽快主动退还侵占的财物，并积极赔偿单位的损失，以争取从轻或减轻处罚的机会。
寻求法律帮助：在面临刑事指控时，及时寻求专业律师的帮助是非常重要的。律师可以为您提供法律咨询、代理申诉、辩护等服务，帮助您更好地维护自己的合法权益。
如果您或您身边的人涉嫌职务侵占罪，或者有任何相关的法律问题，都可以直接向我咨询。我会根据您的具体情况，为您提供专业的法律建议和帮助。