针对您提出的“卫生院搞放射工作一年顶一年半的工龄怎么认定退休”这一问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，关于放射工作工龄的认定以及退休政策，确实存在一些特殊规定，但“一年顶一年半”的说法并非全国统一标准，而是可能因地区或具体政策而有所差异。不过，我可以为您概述一般性的退休政策框架，特别是针对从事放射工作的人员。
一、提前退休政策
政策基础：
- 根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》等相关法规，从事有害身体健康的工作（如放射工作）的人员，在满足特定条件下，可以享受提前退休政策。
认定条件：
- 年龄与工龄：通常要求男性年满五十五周岁、女性年满四十五周岁，且连续工龄（或累计从事放射工作的年限）满十年。但具体年限可能因地区和行业差异而有所不同，有的地方可能要求更长的工龄。
- 岗位认定：您所在的放射工作岗位需要经过劳动保障部门会同卫生健康等部门的审核认定，确属放射有害作业岗位。这一认定过程会依据《放射性作业危害程度分级》等国家标准来执行。
关于“一年顶一年半”：
- 这一说法可能源于某些地区或单位为了鼓励或补偿从事放射工作的人员，而采取的一种工龄计算方式。但并非所有地区都采用这一方式，且具体比例也可能有所不同。因此，要确定您所在地区是否采用此方式，以及具体比例如何，需要咨询当地的人力资源和社会保障部门或相关单位。
二、退休待遇
养老金待遇：
- 提前退休人员的养老金计算方式原则上与正常退休相同，但由于缴费年限可能较短，养老金水平可能略低于正常退休人员。
- 养老金由基础养老金、个人账户养老金等组成，按照国家统一的养老金计发办法进行计算。
职业健康保障：
- 退休后，如果您因从事放射工作而患上职业病（如放射性疾病），仍可依据《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规享受相应待遇。
- 这包括职业病诊断、鉴定，以及医疗救治、生活保障等。被诊断为放射性职业病的退休人员，其医疗费用等符合规定的情况下可通过工伤保险等渠道支付。
三、综合建议
咨询当地部门：
- 由于退休政策可能因地区而异，且存在时间上的调整，建议您定期向当地的人力资源和社会保障部门、卫生健康部门咨询最新政策动态。
准备相关材料：
- 在满足提前退休条件时，您应及时向相关部门提出申请，并准备好相关证明材料，如工作证明、岗位认定书、工龄证明等。
了解职业健康保障：
- 对于退休后的职业健康保障，您应了解并熟悉相关法律法规，以便在需要时能够依法维护自身权益。
综上所述，关于卫生院搞放射工作一年顶一年半的工龄认定退休问题，需要具体咨询当地的人力资源和社会保障部门或相关单位以获取准确信息。同时，您也应密切关注国家及地方关于退休政策的最新动态，确保自身权益不受损害。