结论：在股东兼董事自身有过错并提起代位诉讼的情况下，若其它董监高确实违反了勤勉义务，他们是需要承担相应责任的。以下是对此问题的详细分析：

一、代位诉讼的基本概念与适用条件

代位诉讼，又称股东代表诉讼，是指当公司的合法权益受到不法侵害，而公司怠于行使诉权时，符合法定条件的股东为了公司的利益，以自己的名义提起诉讼，要求侵权人赔偿公司损失的一种诉讼制度。在代位诉讼中，股东代表公司行使诉权，其诉讼利益归属于公司。

适用条件：

1. 股东需具备法定资格，如持股比例、持股时间等要求（具体依据公司章程或相关法律法规）；
2. 公司合法权益受到不法侵害；
3. 公司怠于行使诉权，即公司未就侵权行为提起诉讼或未采取其他有效措施维护自身权益；
4. 股东提起诉讼的目的是为了公司的利益，而非个人利益。

二、董监高的勤勉义务

董监高（董事、监事、高级管理人员）作为公司的重要管理者，对公司负有勤勉义务。勤勉义务要求董监高在履行职责时，应当尽到合理的注意和谨慎，以公司的最佳利益为出发点，勤勉尽责地管理公司事务。若董监高违反勤勉义务，导致公司遭受损失，他们应当承担相应的赔偿责任。

三、股东兼董事自身有过错与代位诉讼的关系

股东兼董事自身有过错，并不影响其提起代位诉讼的资格。只要该股东符合代位诉讼的法定条件，且公司合法权益确实受到不法侵害，且公司怠于行使诉权，该股东就有权提起代位诉讼。股东兼董事的自身过错，可能会在其提起的代位诉讼中作为被告（即侵权人）的抗辩理由之一，但这并不影响代位诉讼的提起和进行。

四、其它董监高违反勤勉义务的责任承担

在股东兼董事提起代位诉讼的情况下，若其它董监高确实违反了勤勉义务，导致公司遭受损失，他们是需要承担相应责任的。这种责任可能包括：

1. 民事赔偿责任：根据《公司法》及相关法律法规的规定，董监高违反勤勉义务给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。在代位诉讼中，股东可以代表公司要求侵权董监高赔偿公司损失。
2. 行政责任：若董监高的违法行为情节严重，还可能受到相关行政机关的处罚，如罚款、警告等。
3. 刑事责任：在极端情况下，若董监高的违法行为构成犯罪，如职务侵占罪、挪用资金罪等，他们还可能承担刑事责任。

五、实际操作中的注意事项

1. 证据收集：在提起代位诉讼前，股东需要充分收集证据，证明公司合法权益受到不法侵害、公司怠于行使诉权以及其它董监高违反勤勉义务的事实。
2. 诉讼策略：股东应根据具体情况制定合理的诉讼策略，包括选择合适的被告、确定诉讼请求、准备充分的证据材料等。
3. 法律程序：股东应严格遵守法律程序，按照法定程序提起诉讼、参与庭审、执行判决等。

建议：若您作为股东兼董事，发现其它董监高违反勤勉义务并给公司造成损失，且公司怠于行使诉权，您可以考虑提起代位诉讼以维护公司利益。在此过程中，建议您咨询专业律师，以确保诉讼的顺利进行和合法权益的有效维护。有问题可以直接向我咨询。