关于离职和退休时职称是否作废的问题，结论前置如下：
离职时职称通常不会作废：职称是个人职业能力和专业水平的认证，它并不直接与某一具体的工作岗位或单位绑定。因此，当你离职时，你的职称并不会因此失效或作废。你可以继续在其他单位或岗位上使用你的职称，它仍然是你专业能力和水平的证明。
退休时职称一般也保持有效：退休是劳动者达到法定年龄或满足其他条件后退出工作岗位的一种状态。退休并不意味着你的职称失效或作废。退休后，你仍然可以保留你的职称，并在需要时提供证明。职称作为你职业生涯中的一项重要成就，会伴随你一生，成为你专业能力和经验的一种体现。
详细解释与法律背景：
职称的性质：职称是专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。它并不依赖于特定的工作岗位或单位，而是基于个人的专业能力和成就来评定的。
离职与职称的关系：离职只是你与当前用人单位劳动关系的终止，它并不影响你个人的专业能力和职称。因此，离职后，你的职称仍然有效，你可以继续在其他单位或岗位上发挥你的专业能力。
退休与职称的关系：退休是劳动者职业生涯的一个阶段，它标志着劳动者退出工作岗位，开始享受退休生活。退休并不改变你个人的专业能力和职称状态。退休后，你仍然可以保留你的职称，并在需要时提供证明，如参与某些专业活动、申请相关福利等。
建议与注意事项：
保留职称证书：无论离职还是退休，都建议你妥善保管好你的职称证书，这是你专业能力和水平的重要证明。
了解职称政策：不同地区和行业可能有不同的职称政策，建议你了解并关注相关政策的变化，以便及时了解你的职称状态和相关权益。
继续教育与提升：职称并不是一成不变的，随着你专业能力的提升和经验的积累，你可以考虑申请更高级别的职称，以更好地体现你的专业水平和价值。
如果你在职称方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。