结论概述：结合新闻背景，横琴人寿董事长变更程序是否符合法律规定，需从公司章程规定、股东会或董事会决议程序、监管审批程序三个维度综合判断。目前新闻中未披露具体变更程序细节，但若钱仲华的离职及燕文波的拟任均严格遵循了上述程序，则变更程序合法合规。以下从这三个维度进行详细分析。
公司章程规定：
- 分析：公司章程是公司治理的基本准则，对于董事长的选举、任命、离职等关键事项，通常会有明确的规定。横琴人寿作为一家全国性法人寿险企业，其公司章程中应详细规定了董事长变更的具体程序。
- 新闻背景对应：新闻中提到“钱仲华任职资格获批至今仅约一年半”，这表明钱仲华的任命是经过监管审批的，符合公司章程中关于董事长任命的规定。对于其离职及新董事长的拟任，同样需要遵循公司章程中的相关规定。
股东会或董事会决议程序：
- 分析：根据《公司法》及相关规定，董事长的变更通常需要经过股东会或董事会的决议。这一程序确保了公司决策的民主性和合法性。
- 新闻背景对应：新闻中提到“横琴人寿董事会上，获批一年半的董事长钱仲华提出离职并获董事会批准”，这表明钱仲华的离职已经经过了董事会的决议程序。对于新董事长燕文波的拟任，同样需要经过股东会或董事会的决议，并形成书面决议文件。
- 法律建议：在决议过程中，应确保所有股东或董事的知情权、参与权和表决权得到充分保障，避免出现程序瑕疵或利益冲突。
监管审批程序：
- 分析：作为金融机构，横琴人寿的董事长变更还需要经过相关监管机构的审批。这一程序是为了确保金融机构的稳健运营和风险控制。
- 新闻背景对应：新闻中提到钱仲华的任职资格在当年7月获监管核准，这表明其任命已经经过了监管审批。对于新董事长燕文波的拟任，同样需要经过监管机构的审批，并获得相应的任职资格核准。
- 法律建议：在提交监管审批时，应确保所有申请材料的真实性和完整性，避免出现虚假陈述或遗漏重要信息的情况。同时，应积极配合监管机构的审查工作，及时提供补充材料或解释说明。
热点事件延伸思考：
- 法律后果：如果横琴人寿的董事长变更程序存在瑕疵或未经过监管审批，可能会面临监管机构的处罚或责令整改等法律后果。这不仅会影响公司的声誉和形象，还可能对公司的稳健运营和风险控制造成不利影响。
- 对公众的启示：对于公众而言，这一事件提醒我们在关注金融机构业绩的同时，也要关注其治理结构和决策程序的合法性和合规性。只有确保金融机构的稳健运营和风险控制，才能保障广大投资者的合法权益。
结合时事的普法教育：
- 公司治理的重要性：公司治理是确保公司稳健运营和风险控制的关键。一个健全的公司治理结构能够保障股东、董事、监事等各方利益的平衡和协调，促进公司的长期发展。
- 监管审批的必要性：对于金融机构而言，监管审批是确保其合规运营和风险控制的重要手段。通过监管审批，可以确保金融机构的治理结构、业务范围、风险管理等方面符合相关法律法规和监管要求。
综上所述，横琴人寿董事长变更程序是否符合法律规定，需从公司章程规定、股东会或董事会决议程序、监管审批程序三个维度综合判断。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。