当执法人员在执法过程中被打，或者更准确地说，当遇到执法人员执行公务时打人的情况，这是一个非常严肃且需要依法处理的问题。以下是我为您详细梳理的处理流程和建议：
一、立即制止与现场保护
立即制止：一旦发现执法人员有打人行为，无论是现场的其他执法人员还是旁观者，都应立即予以制止，以防止事态进一步恶化，保护受害者的安全。
保护现场：确保现场安全，避免二次伤害的发生。同时，尽可能保留相关证据，如视频、照片、目击者证言等，这些证据对于后续的处理至关重要。
二、依法依规处理
行政处罚：
- 根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，殴打他人或故意伤害他人身体的，执法人员将面临五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或五百元以下罚款。
- 若存在特殊情形，如结伙殴打、伤害残疾人、孕妇、未成年人或老年人等，处罚将更加严厉。
行政处分：
- 执法人员作为公职人员，其打人行为将严重影响执法机关的形象和声誉。因此，根据情节轻重，将给予警告、记过、记大过、降级、撤职等行政处分。这些处分会记录在个人档案中，对其职业生涯产生深远影响。
刑事责任追究：
- 若执法人员的打人行为构成犯罪，如故意伤害罪等，将依法追究其刑事责任。根据《中华人民共和国刑法》，故意伤害他人身体的，可能面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制；致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑。
三、民事赔偿与救济
民事赔偿责任：
- 执法人员在执行公务过程中打人造成他人人身损害的，受害人有权要求民事赔偿。赔偿范围包括医疗费、护理费、交通费、营养费、误工费、精神损害赔偿等合理费用。
- 一般情况下，由执法人员所在单位承担赔偿责任，但单位可向有故意或重大过失的执法人员进行追偿。
国家赔偿：
- 根据《中华人民共和国国家赔偿法》，如果执法人员的打人行为给当事人造成了人身损害或财产损失，且该行为被确认为违法或不当执法，当事人有权申请国家赔偿。
救济途径：
- 当事人可以通过多种途径维护自己的合法权益，包括但不限于向执法人员所属单位的纪检监察部门、上级主管部门进行投诉举报；向人民法院提起行政诉讼或民事诉讼；向人民检察院申诉等。
四、后续跟进与预防措施
后续跟进：
- 处理结果应及时向当事人反馈，确保当事人了解处理进展和结果。
- 同时，对处理结果进行跟踪评估，确保问题得到彻底解决，并防止类似事件再次发生。
预防措施：
- 加强对执法人员的法治教育和职业道德培训，提高其法律意识和职业素养。
- 完善执法监督机制，加强对执法人员执法行为的日常监督和检查，确保执法公正和文明。
综上所述，执法人员在执行公务时打人是一种严重的违法行为，必须依法追究其法律责任。同时，受害者也应通过合法途径维护自己的权益，要求赔偿并监督执法人员的行为。通过加强内部监督和社会监督，我们可以共同促进执法公正和法治建设。