针对您提出的“丈夫工亡妻子有大病办理供养亲属，在什么条件下供养亲属会终止”的问题，以下是我根据相关法律法规为您提供的详细解答：
首先，我们需要明确供养亲属的定义。供养亲属是指因职工因工死亡或完全丧失劳动能力等特定情形下，依靠该职工生前提供主要生活来源的亲属。在您的情况下，由于丈夫工亡，且妻子有大病，若妻子原本依靠丈夫提供主要生活来源，那么妻子是有可能成为供养亲属的。
接下来，我们探讨供养亲属抚恤金的领取条件。供养亲属在满足依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源的基础上，还需满足一定条件方可申请供养亲属抚恤金。这些条件包括但不限于：完全丧失劳动能力、达到特定年龄（如工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁）、子女未满18周岁等。在您的情况下，若妻子因大病完全丧失劳动能力，那么她是有资格申请供养亲属抚恤金的。
然而，供养亲属抚恤金的领取并非无限制。在以下特定情形下，领取抚恤金的人员将停止享受该待遇：
年满18周岁且未完全丧失劳动能力：若供养亲属（如子女）年满18周岁且未完全丧失劳动能力，则他们将不再符合领取抚恤金的条件。
就业或参军：若供养亲属开始就业或参军，有了新的经济来源，那么他们也将停止享受抚恤金待遇。
工亡职工配偶再婚：在您的情况下，若妻子（工亡职工配偶）再婚，那么她将不再符合领取抚恤金的条件，因为此时她已有了新的家庭经济支柱。
被他人或组织收养：若供养亲属被他人或组织收养，那么他们也将停止享受原工亡职工的抚恤金待遇。
死亡：若供养亲属死亡，那么他们的抚恤金待遇自然终止。
被判刑收监执行期间：若供养亲属在被判刑收监执行期间，他们也将停止享受抚恤金待遇。但刑满释放后仍符合领取资格的，可按规定标准继续享受。
针对您的情况，特别需要注意的是，若妻子因大病完全丧失劳动能力而成为供养亲属，并领取抚恤金，但后续若她的病情好转，恢复了部分或全部劳动能力，或者她再婚了，那么她将不再符合领取抚恤金的条件，供养亲属的待遇将会终止。
综上所述，供养亲属的待遇并非一成不变，而是会根据供养亲属的实际情况和法律法规的规定进行调整。因此，在实际操作中，建议您密切关注相关法律法规的变化，并及时与当地社保部门沟通，以确保您的权益得到合理保障。