关于“工会委员是否可以签经办人”的问题，这主要涉及到工会内部的职责划分和财务管理流程。

首先，我们需要明确的是，工会委员是工会组织中的成员，他们负责参与工会的决策、管理和监督等工作。而经办人，则通常是在具体业务操作中，负责执行和办理相关事务的人员。

在工会经费的管理和使用中，经办人通常负责填写相关报销单据、提供必要凭证，并确保经费使用的合规性和合理性。而工会委员，虽然对工会经费的使用有监督和管理职责，但并不意味着他们可以直接作为经办人签字。

具体来说，是否可以由工会委员签经办人，取决于工会内部的财务管理制度和规定。如果工会制度明确规定了经办人的资格和职责，并且没有禁止工会委员担任经办人，那么在某些特定情况下，工会委员可能可以临时担任经办人角色，但这并不是常规做法。

然而，在大多数情况下，为了保持财务管理的透明度和公正性，工会会明确区分经办人和审批人的角色。经办人负责具体事务的执行，而审批人（可能是工会主席、财务负责人或其他相关委员）则负责审核和批准经费的使用。这种分工有助于确保工会经费的合规使用，并防止潜在的财务风险。

因此，一般情况下，工会委员并不直接签经办人。他们更侧重于对工会经费使用的监督和管理，而具体的经办工作则由专门的人员负责。如果工会内部有特殊规定或需要，可以明确相关流程和责任，并在确保合规性的前提下进行灵活处理。

希望这个解答能够清晰、详细地解答您的问题。如果您还有其他关于工会流程、咨询或建议方面的问题，欢迎随时提问。