针对您提出的“没有营业执照误工费怎么算”的问题，这实际上涉及到的是没有固定工作或无法提供营业执照等收入证明的情况下，如何计算误工费的问题。以下是我为您提供的详细解答：

首先，需要明确的是，误工费的计算并不完全依赖于营业执照，而是主要依据受害人的误工时间和收入状况。对于没有固定工作或无法提供营业执照等直接收入证明的人群，我们依然可以根据相关法律法规和司法实践，采用合理的方法来计算误工费。

一、误工费计算原则

误工费是根据受害人的实际误工时间和收入状况来综合确定的。即使没有固定工作或营业执照，只要受害人能够证明其因误工而减少了收入，就有权要求赔偿误工费。

二、误工费计算方式

1. 如果能证明最近三年的平均收入状况：

   • 即便没有营业执照，如果您能提供其他证据（如银行工资流水、税务证明、所在单位或雇主出具的收入证明等）来证明您最近三年的平均收入状况，那么误工费可以按照这个标准来计算。
   • 计算公式为：误工费 = 最近三年平均收入（元/年）÷ 365（天）× 误工天数。

2. 如果不能证明最近三年的平均收入状况：

   • 在这种情况下，误工费将参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资来计算。
   • 计算公式为：误工费 = 受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资（元/年）÷ 365（天）× 误工天数。
   • 行业分类应参照国家统计局发布的《国民经济行业分类》标准，相关数据可通过政府统计部门发布的统计年鉴、统计公报等渠道获取。

三、误工时间的确定

• 误工时间主要根据受害人接受治疗的医疗机构出具的病假条、诊断证明等来确定。
• 如果双方对误工天数存在争议，可以由专业鉴定机构进行鉴定。
• 如果受害人因伤致残持续误工，误工时间可以计算至定残日前一天。

四、注意事项

• 在主张误工费时，您必须提供相关证据来证明您的误工时间和收入状况。这些证据可能包括医疗机构出具的证明、收入证明、银行流水等。
• 即使没有营业执照，只要您能提供充分的证据来证明您的收入状况和误工时间，您依然有权要求赔偿误工费。
• 如果您无法证明最近三年的平均收入状况，那么误工费将按照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资来计算。

综上所述，没有营业执照并不影响误工费的计算。关键在于您能否提供充分的证据来证明您的收入状况和误工时间。如果您在这方面有困难，建议咨询专业的法律人士或律师，以获取更具体的帮助和指导。