劳务分包中的“背靠背”合同，其合法性并非绝对，而是取决于合同的具体内容、签订及履行情况是否符合法律法规的规定。以下从多个角度进行详细分析：

一、合法性判断的基础

1. 合同自由原则：在民事法律关系中，合同自由是基本原则之一。只要合同内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗，且双方意思表示真实，合同即具有法律效力。因此，“背靠背”合同本身并不因其特殊形式而必然违法。

2. 法律法规的约束：尽管合同自由是原则，但并非无限制。在建设工程领域，劳务分包合同需遵守《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国民法典》合同编等相关法律法规的规定。特别是关于合同条款的公平性、合法性以及劳务分包方的资质要求等方面，均有明确规定。

二、“背靠背”合同可能存在的法律问题

1. 条款不公平：如果“背靠背”合同中的条款设置显失公平，如过分加重一方责任、排除对方主要权利等，可能因违反《中华人民共和国民法典》中关于公平原则的规定而被认定为无效。

2. 资质问题：劳务分包方必须具备相应的资质条件。如果分包方不具备法定资质，或者总承包方将工程分包给不具备相应资质条件的单位，该分包合同可能因违反法律强制性规定而无效。

3. 履行问题：即使合同本身合法有效，但在履行过程中，如果一方未按照合同约定履行义务，如未按时支付工程款、未提供必要的施工条件等，也可能引发合同纠纷。

三、合法性判断的具体情形

1. 合法情形：如果“背靠背”合同中的条款设置公平合理，双方权利义务明确，且劳务分包方具备相应资质，合同在签订和履行过程中均符合法律法规的规定，那么该合同是合法的。

2. 违法情形：如果合同中的条款存在显失公平、违反法律强制性规定（如资质要求）或违背公序良俗等情况，或者合同在履行过程中存在违法行为（如拖欠工程款、非法转包等），那么该合同可能被认定为违法或无效。

四、法律建议

1. 审查合同条款：在签订“背靠背”合同前，双方应仔细审查合同条款，确保条款设置公平合理，不违反法律法规的强制性规定。

2. 核实资质条件：总承包方应核实劳务分包方的资质条件，确保其具备从事相应劳务分包工作的资格和能力。

3. 依法履行合同：在合同履行过程中，双方应严格按照合同约定履行义务，避免出现违法行为或引发合同纠纷。

4. 及时寻求法律帮助：如果在合同签订或履行过程中遇到法律问题或纠纷，应及时寻求专业律师的法律帮助，以维护自身合法权益。

如有任何关于劳务分包合同或劳动工伤方面的法律问题，欢迎直接向我咨询。