结论：两家生气一方气病了，另一方是否需要负责任，取决于主观过错、因果关系以及对方的身体状况等多重因素。若不存在主观故意且生气行为与发病间无直接因果关系，通常无需担责；反之，则可能需承担相应责任。以下是对此问题的详细分析：
一、主观过错角度
无过错情况：
- 如果在生气（争吵）过程中，你并未使用激烈或刺激性的言语故意激怒对方，而是双方因正常事务产生争执，且你的行为并未超出一般争吵的范畴，那么你在主观上通常没有过错，因此不需要承担责任。
有过错情况：
- 如果你明知对方有严重的基础性疾病（如心脏病、高血压等），却仍然故意使用侮辱性、攻击性或极度刺激的言语对其进行辱骂或挑衅，从而诱发或加剧了对方的疾病发作，那么在这种情况下，你可能存在主观上的过错，并因此需要承担一定的法律责任。
二、因果关系角度
直接因果关系：
- 确定责任的关键在于证明生气（争吵）行为与对方生病之间存在直接的、必然的因果关系。这通常需要借助专业的医疗鉴定来明确疾病发作的具体原因，以及生气（争吵）行为在其中所起的作用。
- 如果能够证明生气（争吵）的刺激是导致对方发病的主要原因，或者至少是一个重要的诱因，那么你承担责任的可能性就会增加。
间接或无因果关系：
- 如果对方本身就处于疾病即将发作的临界状态，且生气（争吵）并非导致其发病的决定性因素，或者生气（争吵）与发病之间不存在直接的因果关系，那么你承担责任的可能性就会相对较小。
三、对方身体状况角度
- 对方的身体状况也是判断责任归属的重要因素之一。如果对方本身就容易因情绪激动而生病，或者患有严重的基础性疾病，那么这可能会增加你因生气（争吵）而导致其发病的法律风险。
- 在评估责任时，需要综合考虑对方的健康状况、疾病史以及生气（争吵）行为对其身体状况的可能影响。
四、实际操作建议
及时送医：
- 在发生此类纠纷时，首先应及时送对方就医，并保存好相关证据，如生气（争吵）时的对话记录、在场证人的证言等。
协商调解：
- 如果双方对责任存在争议，建议通过协商、调解等途径来寻求解决方案。这可以降低诉讼成本，并有助于维护双方的关系。
法律途径：
- 如果协商调解无果，双方可以考虑通过法律途径来解决纠纷。在此过程中，你需要咨询专业律师（即向我咨询），以获取更具体的法律意见和指导，确保你的权益得到保障。
综上所述，两家生气一方气病了，另一方是否需要负责任是一个复杂的问题，需要根据具体情况进行综合分析。在处理此类纠纷时，应秉持公正、客观的原则，综合考虑主观过错、因果关系以及对方身体状况等多重因素。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。