结论：面对单位要求因被举报出轨而写情况说明的情况，你首先需要冷静处理，明确自己的立场和事实情况，然后按照单位的要求，客观、真实地撰写情况说明。以下是一些具体的建议和步骤，帮助你妥善处理此事。
一、理解单位要求，明确说明目的
单位要求你写情况说明，通常是为了了解事情的真相，以便做出相应的处理或决策。因此，在撰写情况说明前，你需要明确单位的具体要求，比如说明的内容、格式、提交时间等。同时，也要理解单位可能关心的点，如出轨行为是否影响了工作、是否违反了单位的规章制度等。
二、收集证据，理清事实
在撰写情况说明前，你需要收集相关证据，以证明自己的立场和事实情况。这些证据可能包括：
- 通讯记录：如短信、微信聊天记录等，可以证明你与举报人之间的关系以及具体对话内容。
- 证人证言：如果有目击者或了解情况的人，可以请他们提供证言，以支持你的说法。
- 其他证据：如照片、视频等，如果能够证明你的清白或举报人的不实之词，也可以作为证据提交。
在收集证据的过程中，要确保证据的合法性和真实性，避免使用非法手段获取证据。
三、撰写情况说明
在撰写情况说明时，你需要遵循客观、真实、清晰的原则，具体包括以下几点：
- 开头部分：简要介绍自己的身份和撰写说明的目的，如“我是XX单位的XX，因被举报出轨，现根据单位要求，就相关情况作出如下说明”。
- 事实部分：详细陈述事情的经过，包括时间、地点、人物、事件等要素。在陈述事实时，要尽可能提供具体细节和证据支持，以证明自己的清白或说明实际情况。
- 态度部分：表达自己对出轨行为的态度和看法，如果确实存在不当行为，要诚恳道歉并表明改正的决心；如果举报不实，要坚决否认并表明维护自己权益的立场。
- 结尾部分：总结说明内容，并表达对单位处理此事的期待和配合态度。
四、提交说明并配合调查
在撰写完情况说明后，你需要按照单位的要求及时提交，并配合单位进行进一步的调查。在调查过程中，要保持诚实和配合的态度，提供必要的协助和信息。
五、法律后果与应对
- 如果举报不实：如果举报内容完全不实，你可以考虑通过法律途径维护自己的名誉权。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，你可以要求举报人停止侵害、赔礼道歉、赔偿损失等。
- 如果确实存在不当行为：如果确实存在出轨等不当行为，你需要承担相应的责任和后果。这可能包括单位的纪律处分、家庭关系的破裂等。在这种情况下，你需要积极面对问题，寻求妥善的解决方案，如与配偶沟通、寻求婚姻咨询等。
六、后续建议
- 加强沟通：无论结果如何，都建议你与配偶、家人以及单位领导进行坦诚的沟通，以消除误解、增进理解。
- 反思行为：无论举报是否属实，都建议你反思自己的行为是否恰当、是否符合社会道德和法律法规的要求。
- 寻求帮助：如果你在处理此事过程中遇到困难或需要法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议。
面对单位要求因被举报出轨而写情况说明的情况，你需要冷静处理、理清事实、客观撰写说明，并积极配合单位的调查。同时，也要根据实际情况考虑后续的法律后果和应对措施。希望以上建议能对你有所帮助。