结论：公司的法定代表人可以由总经理担任，但前提是必须符合公司章程的规定，并依法进行登记。

详细分析：

1. 法定代表人的定义与角色：

   • 法定代表人，是依法代表法人行使民事权利，履行民事义务的主要负责人。在公司法框架下，法定代表人代表公司对外进行法律行为，其法律后果由公司承受。因此，法定代表人的选择对于公司的运营和管理至关重要。

2. 总经理担任法定代表人的法律依据：

   • 根据《中华人民共和国公司法》第十三条的规定，公司法定代表人由公司章程规定，并可以由董事长、执行董事或者经理（即总经理）担任。这一规定明确了总经理作为法定代表人之一的合法性，为公司选择总经理作为法定代表人提供了法律依据。

3. 公司章程的规定：

   • 公司章程是公司的“宪法”，它规定了公司的组织结构、管理方式、股东权利与义务等重要事项。因此，是否由总经理担任法定代表人，完全取决于公司章程的具体规定。如果公司章程明确规定由总经理担任法定代表人，那么这一安排就是合法的。

4. 担任法定代表人的条件与责任：

   • 除了符合公司章程的规定外，总经理担任法定代表人还需要满足一定的条件，如具有完全民事行为能力、不存在法律禁止担任法定代表人的情形等。同时，作为法定代表人，总经理需要承担更多的责任与义务，包括代表公司对外行使职权、签署公司的重要文件、参与公司重大决策的制定与执行等。此外，如果公司存在违法行为，法定代表人也可能需要承担相应的法律责任。

5. 变更登记的要求：

   • 当公司法定代表人发生变更时，包括从董事长或执行董事变更为总经理，或者相反，公司都需要依法办理变更登记手续。这是为了确保公司信息的准确性和合法性，保护公司及其股东的合法权益。

法律建议：

• 如果公司打算让总经理担任法定代表人，首先应确保公司章程中有明确的规定。如果没有规定或规定不明确，应及时修改公司章程以明确这一安排。
• 在选择总经理作为法定代表人时，应确保其满足担任法定代表人的所有条件，包括但不限于具有完全民事行为能力、不存在法律禁止担任的情形等。
• 总经理作为法定代表人后，应更加谨慎地履行其职责和义务，确保公司的合法合规运营。同时，公司也应加强对法定代表人的监督和管理，防止其滥用职权或违反法律法规。

可能后果：

• 如果公司未按照公司章程的规定或法律法规的要求选择总经理作为法定代表人，可能会面临法律纠纷或行政处罚等风险。
• 如果总经理作为法定代表人后存在违法行为或滥用职权等行为，不仅可能面临个人法律责任，还可能给公司带来严重的经济损失和声誉损害。

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