结论前置：职务侵占不构成犯罪时，不可以直接按盗窃罪判刑。职务侵占罪与盗窃罪是两种独立的犯罪，它们在犯罪主体、行为方式、侵犯客体及量刑标准等方面均存在显著差异，不能简单地将职务侵占行为视为盗窃罪来处理。

详细分析：

1. 犯罪主体不同：

   • 职务侵占罪的主体是特殊主体，仅限于公司、企业或其他单位的人员，且这些人员必须是在单位中担任一定职务或具有特定职责的人员。
   • 盗窃罪的主体则是一般主体，任何达到刑事责任年龄并具有刑事责任能力的自然人都可以构成，不要求行为人具有特定身份或职务。

2. 犯罪行为方式不同：

   • 职务侵占罪的行为人利用自己在单位中的职务便利，将本单位财物非法占为己有。这里的“职务便利”指的是因担任一定职务而产生的主管、管理、经手本单位财物的便利条件。
   • 盗窃罪的行为人则是通过秘密窃取的方式，在财物所有人、保管人或经手人不知情的情况下，将他人财物非法占为己有。这种犯罪行为不涉及利用职务便利，而是采用隐蔽手段进行盗窃。

3. 侵犯的客体和对象不同：

   • 职务侵占罪侵犯的客体是公司、企业或其他单位的财产所有权，犯罪对象仅限于本单位的财物。
   • 盗窃罪侵犯的客体是公私财物的所有权，犯罪对象是他人占有的公私财物，范围更为广泛，但不局限于行为人所在单位的财物。

4. 量刑标准不同：

   • 职务侵占罪和盗窃罪的量刑标准均依据犯罪数额及犯罪情节而定，但具体标准不同。职务侵占罪根据侵占数额的大小，量刑标准有所不同，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，并可以并处没收财产。
   • 盗窃罪的量刑标准同样依据盗窃数额及犯罪情节而定，但具体条款和数额标准与职务侵占罪不同。例如，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

法律建议：

• 如果一个人的行为被认定为职务侵占但不构成犯罪（例如，因为数额较小或情节轻微），那么不能直接将其按盗窃罪来判刑。司法机关应当根据具体案件情况，依法作出相应的处理决定，如不予起诉、免予刑事处罚或给予行政处罚等。
• 对于涉嫌职务侵占或盗窃的行为人，应当根据其具体犯罪事实和法律规定，给予相应的法律制裁。如果行为人确实构成犯罪，应当依法追究其刑事责任；如果不构成犯罪，则应当依法给予相应的行政处罚或教育处理。

总结：职务侵占罪与盗窃罪是两种独立的犯罪，它们在多个方面存在显著差异。因此，在司法实践中，应当严格区分这两种犯罪，确保法律的准确适用和公正裁判。如果你有任何关于刑事案件或经济纠纷的法律问题，都可以直接向我咨询。