在农村承接装饰工程并雇人干活时，若工人受伤，承包人通常需要承担一定的责任，具体责任划分需根据实际情况来确定。以下是从不同角度进行的分析：

1. 承包人与工人之间的法律关系：

   • 如果承包人与工人之间形成的是雇佣关系，那么根据《中华人民共和国民法典》中关于雇佣关系的相关规定，雇主（即承包人）对雇员（即工人）在从事雇佣活动中遭受的人身损害，应当承担赔偿责任。这是因为雇主有义务为雇员提供安全的工作环境，并采取必要的措施防止事故的发生。
   • 如果承包人与工人之间形成的是承揽关系，即工人按照承包人的要求完成工作，交付工作成果，承包人支付报酬，那么在这种情况下，工人受伤的责任可能更多地由工人自己承担，除非承包人在定作、指示或者选任方面存在过错。但这种情况在农村装饰工程中相对较少见，因为通常这类工程更侧重于劳务的提供而非工作成果的交付。

2. 承包人是否尽到安全保障义务：

   • 无论承包人与工人之间形成的是哪种法律关系，承包人都有义务为工人提供安全的工作环境，并采取必要的安全措施来防止事故的发生。如果承包人未能尽到这一义务，导致工人受伤，那么承包人应当承担相应的赔偿责任。
   • 例如，如果承包人未提供必要的安全防护设备，或者未对工人进行必要的安全培训，导致工人在施工过程中受伤，那么承包人就需要承担责任。

3. 工人自身是否存在过错：

   • 在确定承包人的责任时，还需要考虑工人自身是否存在过错。如果工人在施工过程中违反了安全规定或者操作程序，导致自己受伤，那么工人自身也需要承担一定的责任。
   • 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任。因此，在工人受伤的情况下，如果工人自身存在过错，那么承包人的赔偿责任可能会相应减轻。

4. 具体责任划分与赔偿：

   • 在实际操作中，责任的划分和赔偿的确定通常需要通过法律程序来进行。这可能包括协商、调解、仲裁或诉讼等方式。
   • 如果双方无法就责任划分和赔偿达成一致意见，那么受伤工人或其家属可以向法院提起诉讼，要求承包人承担相应的赔偿责任。法院会根据双方提供的证据和法律规定来作出判决。

建议：

• 作为承包人，在承接农村装饰工程时，应当与工人明确法律关系，并签订相应的合同或协议，以明确双方的权利和义务。
• 同时，承包人应当尽到安全保障义务，为工人提供安全的工作环境，并采取必要的安全措施来防止事故的发生。
• 如果发生工人受伤的情况，承包人应当积极与工人或其家属进行沟通协商，寻求合理的解决方案。如果无法协商一致，可以寻求法律途径来解决争议。

在处理这类问题时，如果涉及复杂的法律关系或赔偿计算，建议直接向我咨询，以便获得更具体、更专业的法律建议。