若护士存在故意伤害产妇的行为，这首先构成侵权，严重者可能涉及刑事犯罪，产妇及其家属有权依法追究相关责任人的法律责任。以下从民事侵权、刑事犯罪以及维权途径三个角度进行详细分析：
一、民事侵权角度
侵权责任构成：
- 行为要件：护士故意实施了伤害产妇的行为，如故意使用不当医疗手段、故意忽视产妇的紧急情况等。
- 损害结果要件：产妇因护士的故意伤害行为遭受了身体或精神上的损害，如身体受伤、精神痛苦等。
- 因果关系要件：护士的故意伤害行为与产妇遭受的损害之间存在直接的因果关系。
- 主观过错要件：护士在实施伤害行为时具有故意的主观心态，即明知自己的行为会造成损害结果，而希望或放任这种结果的发生。
侵权责任承担：
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，侵权人（即护士或其所在医疗机构）应当承担侵权责任，包括赔偿产妇因此遭受的损失，如医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
二、刑事犯罪角度
故意伤害罪：
- 如果护士的故意伤害行为导致产妇轻伤以上后果，那么该护士可能构成故意伤害罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
医疗事故罪（若适用）：
- 如果护士的故意伤害行为是在医疗活动中违反规章制度或诊疗护理常规，且情节严重，那么该护士还可能构成医疗事故罪。但需要注意的是，医疗事故罪通常要求行为人存在过失而非故意，因此在此情境下可能不直接适用，但若护士的行为同时符合医疗事故罪的构成要件（如因严重不负责任导致产妇重伤或死亡），则可能面临更重的刑事处罚。不过，在大多数故意伤害产妇的情境中，更侧重于追究护士的故意伤害罪责任。
三、维权途径
向医疗机构投诉：
- 产妇及其家属可以首先向护士所在的医疗机构投诉，要求医疗机构对护士的故意伤害行为进行调查处理，并给出相应的赔偿方案。
向卫生行政部门举报：
- 如果医疗机构未能妥善处理或产妇及其家属对处理结果不满意，可以向当地的卫生行政部门举报，要求卫生行政部门对护士的故意伤害行为进行查处。
提起民事诉讼：
- 产妇及其家属还可以直接向人民法院提起民事诉讼，要求护士或其所在医疗机构承担侵权责任，赔偿因此遭受的损失。
报案并追究刑事责任：
- 如果护士的故意伤害行为构成犯罪，产妇及其家属可以向公安机关报案，要求公安机关立案侦查并追究护士的刑事责任。
建议：在处理此类事件时，产妇及其家属应尽可能保留相关证据，如医疗记录、监控录像、证人证言等，以便在维权过程中提供有力支持。同时，由于此类事件涉及专业法律问题，建议产妇及其家属在维权过程中咨询专业律师（即向我咨询），以确保自身权益得到充分保障。