在互殴的情况下，若您被别人打成重伤，对方是需要承担赔偿责任的，但具体赔偿情况需根据双方过错程度、因果关系等因素综合判断。以下是对此问题的详细分析：

一、对方需承担赔偿责任的法律基础

根据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条：“行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任”。在互殴的情况下，如果对方的行为导致您重伤，且对方存在过错（如故意或过失），那么对方应当承担相应的赔偿责任。

二、赔偿责任的确定需考虑的因素

1. 过错程度：

   • 如果对方在互殴中存在故意或重大过失，导致您重伤，那么对方应承担主要的赔偿责任。
   • 如果您在互殴中也存在过错（如先动手、挑衅等），那么您的过错程度可能会减轻对方的赔偿责任。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十三条：“被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任”。

2. 因果关系：

   • 需要证明您的重伤是由对方的行为直接导致的，而非其他因素（如自身疾病、意外事件等）。
   • 如果存在多个致伤因素，需要区分各因素对损害结果的作用力大小，以确定对方的赔偿责任范围。

3. 损害后果：

   • 重伤的认定需依据医学鉴定或相关法律规定，通常涉及身体功能的严重受损或生命安全的威胁。
   • 损害后果的严重程度将直接影响赔偿金额的计算，包括医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。

三、赔偿项目及计算方式

1. 医疗费：

   • 根据医疗机构出具的收款凭证，结合病历和诊断证明确定。
   • 计算公式：医疗费 = 实际发生的医疗费用（包括挂号费、检查费、治疗费、药费等）。

2. 误工费：

   • 根据误工时间和收入状况计算。有固定收入的，按实际减少的收入计算；无固定收入的，参照最近三年平均收入或当地相同行业平均工资计算。
   • 计算公式：误工费 = 误工时间 × 每日收入（或行业平均工资）。

3. 护理费：

   • 根据护理人员收入状况和护理人数、期限确定。护理人员有收入的，参照误工费计算；无收入的，参照当地护工劳务报酬标准计算。
   • 计算公式：护理费 = 护理天数 × 每日护理费（或行业平均工资）。

4. 残疾赔偿金（若构成伤残）：

   • 根据丧失劳动能力程度或伤残等级，按照当地上一年度人均可支配收入或纯收入标准计算，最长二十年。六十周岁以上每增加一岁减一年，七十五周岁以上按五年计算。
   • 计算公式：残疾赔偿金 = 伤残等级系数 × 当地上一年度人均可支配收入 × 赔偿年限。

5. 其他费用：

   • 如交通费、营养费、住院伙食补助费、精神损害抚慰金等，根据实际情况主张。
   • 这些费用通常需要根据实际发生且合理的原则进行确定，并可能需要提供相应的证据（如票据、证明等）。

四、建议与行动

1. 及时报警并保留证据：

   • 在互殴发生后，应立即报警并保留现场证据（如照片、视频、证人证言等）。
   • 这些证据将有助于证明对方的过错程度和因果关系，从而为您的赔偿请求提供有力支持。

2. 进行医学鉴定：

   • 及时进行医学鉴定以确定您的伤情和伤残等级。
   • 医学鉴定结果将直接影响赔偿金额的计算和赔偿项目的确定。

3. 协商与诉讼：

   • 在收集好证据后，可以尝试与对方协商赔偿事宜。明确诉求、出示证据、说明赔偿依据和金额计算方式。
   • 如果协商不成，可以向法院提起民事诉讼以维护自己的合法权益。在诉讼过程中，可以聘请专业律师提供法律帮助和指导。

如果您在互殴中被别人打成重伤，对方是需要承担赔偿责任的。但具体赔偿情况需根据双方过错程度、因果关系等因素综合判断。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。