结论：私人号码违规收集个人公司信息，以及公司领导电话是否违法，需分情况讨论。一般来说，未经同意违规收集个人信息是违法的，但公司领导电话是否违法需看具体收集和使用情况。

详细分析：

1. 关于私人号码违规收集个人公司信息：

   • 法律规定：根据《中华人民共和国个人信息保护法》等相关法律法规，任何组织或个人在收集、使用、处理个人信息时，都必须遵循合法、正当、必要的原则，并经过信息主体的明确同意。未经同意，擅自收集、使用、处理他人个人信息的，属于违法行为。
   • 违法后果：违规收集个人信息的行为，可能面临行政处罚，包括但不限于罚款、责令改正等。同时，如果因此给信息主体造成损害的，还可能承担民事赔偿责任。

2. 关于公司领导电话是否违法：

   • 收集阶段：如果公司领导电话是在未经员工或相关人员同意的情况下，通过私人号码或其他非法手段获取的，那么这种行为同样违反了个人信息保护的相关法律法规。
   • 使用阶段：即使公司领导电话是合法获取的，但在使用过程中，如果未经信息主体同意，擅自将电话号码泄露给第三方，或者用于非法目的（如骚扰、诈骗等），那么这种行为也是违法的。
   • 特殊情况：如果公司领导电话是在业务往来、合同签订等合法活动中获取的，并且在使用过程中严格遵守了个人信息保护的相关法律法规，那么这种行为通常是合法的。

法律建议：

• 对于公司：应建立健全个人信息保护制度，明确收集、使用、处理个人信息的流程和规范，确保所有活动都符合法律法规的要求。同时，应加强对员工的培训和教育，提高员工的法律意识和合规意识。
• 对于个人：如果发现自己的个人信息被违规收集或使用，应及时向相关部门投诉或举报，并保留好相关证据。同时，也可以考虑通过法律途径维护自己的合法权益。

后续行动建议：

• 如果您或您的公司遇到了类似的问题，建议立即停止违规行为，并咨询专业律师以了解具体的法律责任和应对措施。
• 在日常经营活动中，应加强对个人信息保护的重视和管理，确保所有活动都符合法律法规的要求，以避免不必要的法律风险和损失。

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