针对您提出的“工地上盆骨骨折怎么赔偿”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

一、赔偿标准概述

盆骨骨折在工地发生，若被认定为工伤，其赔偿标准将涵盖多个方面，包括但不限于医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额和项目需根据伤残等级、地区规定及实际伤情等因素综合确定。

二、赔偿项目详解

1. 医疗费：

   • 您需保留所有与治疗盆骨骨折相关的医疗费用发票、病历、诊断证明等证据。
   • 医疗费用将由工伤保险基金支付，若赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议，需承担举证责任。

2. 停工留薪期工资：

   • 停工留薪期一般由劳动能力鉴定委员会根据医疗机构出具的诊断证明确定，通常不超过12个月，特殊情况下可适当延长。
   • 在此期间，您的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

3. 护理费：

   • 若您在停工留薪期需要护理，由所在单位负责或支付相应护理费。
   • 若经劳动能力鉴定后需要生活护理，从工伤保险基金按月支付生活护理费，标准根据生活自理能力分三个等级支付。

4. 住院伙食补助费：

   • 住院治疗期间，您将享受住院伙食补助费，标准由统筹地区人民政府规定。

5. 一次性伤残补助金：

   • 经劳动能力鉴定确定伤残等级后，您将从工伤保险基金按伤残等级获得一次性伤残补助金。具体金额依伤残等级而定，如七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月，以此类推。

6. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：

   • 若您提出解除或终止劳动关系，将由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

三、申请流程与建议

1. 及时就医并报告工伤：

   • 发生盆骨骨折后，请立即就医并保存好所有医疗证明和费用发票。
   • 同时，向所在单位报告工伤情况，并填写工伤申报表。

2. 进行工伤认定和劳动能力鉴定：

   • 所在单位将工伤申报表和相关证明材料提交给劳动保障部门进行工伤认定。
   • 认定为工伤后，待伤情相对稳定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，确定伤残等级。

3. 计算赔偿数额并主张赔偿：

   • 根据鉴定结果和上述赔偿标准，计算具体赔偿数额。
   • 向工伤保险基金和用人单位主张相应的赔偿。

4. 咨询专业意见：

   • 在申请赔偿过程中，建议您咨询当地的社会保险行政部门或专业律师，以确保自身权益得到充分保障。

四、注意事项

• 申请工伤赔偿应在规定时间内进行，一般为工伤发生之日起一年内。
• 不同地区和具体情况可能有特殊规定，请务必了解并遵守当地的相关法律法规和政策。

综上所述，盆骨骨折在工地的赔偿涉及多个方面和流程。希望以上解答能对您有所帮助，如有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询。