您好，关于您提出的“开了离职证明还能开失业证明吗”的问题，这主要取决于您的具体情况以及当地的相关政策规定。以下是我为您提供的详细解答：

首先，离职证明和失业证明是两种不同的证明文件，它们各自有不同的用途和开具条件。

1. 离职证明：

   • 用途：通常用于证明您与原单位已经解除了劳动关系。
   • 开具条件：当您与原单位解除或终止劳动合同时，单位应当为您出具离职证明。

2. 失业证明：

   • 用途：主要用于证明您当前处于失业状态，可能用于申领失业保险金、享受相关就业扶持政策等。
   • 开具条件：根据相关规定，法定劳动年龄内的失业人员，且人事档案在街道保管的，可以申请开具失业证明。这通常要求您已经与原单位解除劳动关系，并且满足一定的失业登记条件。

针对您的问题：

• 如果您已经开具了离职证明，这并不意味着您不能同时或后续开具失业证明。关键在于您是否满足失业证明的开具条件，即您是否处于法定劳动年龄内、人事档案是否在街道保管、是否已经进行了失业登记等。

• 如果您满足上述条件，并且需要开具失业证明，您可以按照当地的相关规定和流程，向街道（乡镇）社保所或相关部门提出申请。通常，您需要提供一些必要的材料，如身份证、失业人员开具证明申请书等。

额外建议：

• 如果您计划申领失业保险金，除了失业证明外，您还需要满足其他条件，如所在单位和本人缴纳失业保险费满1年、非因本人意愿中断就业等。您可以参考失业保险司的相关答复或咨询当地失业保险经办机构以获取更详细的信息。

• 在办理相关手续时，建议您提前了解并准备好所有需要的材料，以确保流程的顺利进行。

综上所述，开了离职证明并不妨碍您开具失业证明，关键在于您是否满足失业证明的开具条件。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询当地的相关部门或机构。