留置工作人员并不直接等同于监委工作人员，但留置措施是由监察机关，即我们通常所说的监委来执行和实施的。下面我将从几个方面详细解释这个问题：

首先，我们需要明确留置措施的定义和性质。留置是监察法规定的一项重要调查权限，它主要用于调查涉嫌严重职务违法或职务犯罪的被调查人。留置措施的实施，旨在通过限制被调查人的人身自由，以便更深入地开展调查工作，查清事实真相。

接下来，我们来看留置措施的执行主体。根据监察法的规定，留置措施是由监察机关，也就是各级监委来执行的。监委在执行留置措施时，会依法对被调查人进行留置，并在留置期间开展调查工作。这并不意味着所有参与留置工作的人员都是监委的正式工作人员，实际上，在留置过程中，可能会涉及到多个部门和人员的协作，包括但不限于监委的调查人员、技术人员、后勤保障人员等。

再来看留置对象和留置工作的目的。留置对象主要是涉嫌严重职务违法或职务犯罪的被调查人，包括党员干部、国企管理人员、法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员等。留置工作的目的在于通过调查取证，查清被调查人的违法犯罪事实，为后续的纪律处分或法律制裁提供依据。

最后，需要强调的是，虽然留置措施是由监委来执行的，但留置工作并不等同于监委的全部工作。监委除了执行留置措施外，还承担着监督、调查、处置等多项职责。同时，留置工作也需要遵循严格的法律程序和规定，确保被调查人的合法权益得到保障。

综上所述，留置工作人员并不直接等同于监委工作人员，但留置措施是由监委来执行和实施的。在留置过程中，会涉及到多个部门和人员的协作，共同完成调查取证工作。希望这个解释能够帮助您更好地理解留置措施和监委工作人员的关系。