面对公务员的谩骂侮辱，你可以采取以下措施来维护自己的合法权益：

1. 保持冷静，收集证据：

   • 在遭遇谩骂侮辱时，首先要保持冷静，不要与对方发生直接冲突，以免事态升级。
   • 尽可能记录下对方的行为，包括时间、地点、在场人员、具体言行等，如果有条件，可以录音或录像作为证据。这些证据在后续维权过程中将起到关键作用。

2. 向相关部门投诉：

   • 你可以向该公务员所在的单位或上级主管部门进行投诉，详细陈述遭遇的情况，并提交收集到的证据。
   • 投诉时，要求单位或部门对涉事公务员进行调查，并根据调查结果给予相应的纪律处分。

3. 寻求法律援助，提起民事诉讼：

   • 如果谩骂侮辱行为严重侵犯了你的人格权，如名誉权、肖像权等，你可以考虑向法院提起民事诉讼，要求对方承担侵权责任。
   • 在提起诉讼前，建议咨询专业律师，了解诉讼流程和可能的结果，以便更好地维护自己的权益。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，人格权受到侵害的，受害人有权依照本法和其他法律的规定请求行为人承担民事责任。

4. 考虑行政复议或行政诉讼（如涉及行政行为）：

   • 如果公务员的谩骂侮辱行为与其职务行为有关，且你认为该行为违反了行政法规或程序，你可以考虑提起行政复议或行政诉讼。
   • 行政复议是向作出行政行为的上一级机关申请复议，而行政诉讼则是直接向法院提起诉讼。这两种途径都可以用来纠正违法的行政行为，并可能获得相应的赔偿。

5. 关注心理健康，及时寻求支持：

   • 遭遇谩骂侮辱可能会对你的心理健康造成负面影响，因此，在维权的同时，也要关注自己的心理状态。
   • 可以与家人、朋友倾诉，或者寻求专业心理咨询师的帮助，以缓解心理压力和负面情绪。

在处理此类事件时，有几点需要注意：

• 确保自身安全：在收集证据和维权过程中，要确保自己的人身安全，避免与对方发生直接冲突。
• 合法合规维权：在维权过程中，要遵守法律法规，不要采取过激或违法的行为，以免给自己带来不必要的麻烦。
• 及时咨询专业律师：由于法律程序和规定可能较为复杂，建议在维权前咨询专业律师，以便更好地了解自己的权益和维权途径。

如果后续有任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。我会根据你的具体情况，提供专业的法律意见和帮助。