关于工会经费超过多少不可以退费的问题，实际上并没有一个统一的“超过多少”的固定标准来决定是否可以退费。工会经费的退费问题，主要取决于具体的工会规定、经费使用情况以及相关法律法规的适用。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

1. 工会规定与经费使用原则：

   • 工会经费的收取、使用和管理通常遵循工会的相关规定和制度。这些规定可能因地区、行业或工会类型而有所不同。
   • 一般来说，工会经费主要用于为会员服务和开展工会活动，如职工教育、文体活动、宣传活动、困难职工帮扶等。
   • 如果工会经费有剩余或未按照规定使用，是否可以退费以及退费的具体条件，通常会在工会章程或相关管理制度中明确。

2. 退费的具体条件与程序：

   • 退费条件可能包括但不限于：会员离职、会员死亡、工会解散或合并等情形。
   • 退费程序通常需要会员或相关方提出申请，并经过工会委员会或相关部门的审核批准。
   • 退费金额的计算可能基于会员已缴纳的经费、工会经费的使用情况以及剩余经费的分配方案等因素。

3. 法律法规的适用：

   • 在处理工会经费退费问题时，还需要考虑相关法律法规的适用。例如，《中华人民共和国工会法》等法律法规对工会经费的收取、使用和管理有明确规定。
   • 如果工会经费的收取、使用或管理存在违法行为，会员或相关方有权向有关部门投诉或寻求法律援助。

4. 实际操作中的建议：

   • 如果您作为会员或相关方想要了解工会经费的退费问题，首先建议查阅您所在工会的章程或相关管理制度，了解具体的退费条件和程序。
   • 如果工会章程或管理制度中没有明确规定，或者您对规定有疑问，可以向工会委员会或相关部门咨询，以获取更准确的信息。
   • 如果您认为工会经费的收取、使用或管理存在违法行为，或者您的退费申请未得到妥善处理，您可以考虑向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。

总结来说，工会经费的退费问题并没有一个统一的“超过多少”的固定标准。它取决于具体的工会规定、经费使用情况以及相关法律法规的适用。如果您有关于工会经费退费的具体问题或疑虑，建议直接向您所在工会的委员会或相关部门咨询，或者向我提问，我会根据您的具体情况提供更详细的法律建议。