医务人员穿洗手衣外出是否违法，需结合具体情境和规定来判断，不能一概而论。以下从多个角度进行分析：

1. 洗手衣的用途与规定：

   • 洗手衣通常是医务人员在手术室、无菌操作间等特定医疗区域内穿着的专用服装，旨在保持手术或操作环境的无菌状态，防止交叉感染。
   • 不同医疗机构对于洗手衣的穿着规定可能有所不同，但普遍要求医务人员在特定医疗区域内穿着，并遵守相应的更衣、消毒等流程。

2. 医务人员穿洗手衣外出的可能情况：

   • 紧急情况：在紧急情况下，如患者突发状况需要立即救治，医务人员可能因时间紧迫而穿着洗手衣外出。这种情况下，虽然违反了常规规定，但出于对患者生命安全的考虑，可能不会被视为违法行为。
   • 非紧急情况：在非紧急情况下，医务人员穿着洗手衣外出，如前往其他科室、会议室或离开医院等，则可能违反了医疗机构的相关规定。这种行为可能被视为不遵守医疗规范，但不一定直接构成违法。

3. 法律后果与责任：

   • 违反医疗机构规定：如果医务人员违反了医疗机构关于洗手衣穿着的规定，可能会受到医疗机构内部的纪律处分，如警告、罚款、停职等。
   • 引发医疗纠纷或事故：如果医务人员穿着洗手衣外出导致患者受到感染或其他损害，且该损害与医务人员的行为存在因果关系，那么医务人员可能需要承担相应的民事赔偿责任。依据《中华人民共和国民法典》第一千二百一十八条，患者在诊疗活动中受到损害，医疗机构或者其医务人员有过错的，由医疗机构承担赔偿责任。在此情况下，如果医务人员的行为被认定为过错行为，那么医疗机构或医务人员可能需要赔偿患者的医疗费、护理费、交通费等合理费用，以及因误工减少的收入等。
   • 构成违法行为：在极端情况下，如果医务人员的行为严重违反了医疗规范或法律法规，且造成了严重后果，如引发大规模感染或疫情传播等，那么该行为可能构成违法行为，需要承担相应的刑事责任。但这种情况较为罕见，且需要具体证据来支持。

4. 建议与措施：

   • 遵守医疗机构规定：医务人员应严格遵守医疗机构关于洗手衣穿着的规定，确保在特定医疗区域内穿着，并遵守相应的更衣、消毒等流程。
   • 加强培训与教育：医疗机构应加强对医务人员的培训与教育，提高其对医疗规范的认识和遵守意识，减少因违反规定而引发的医疗纠纷或事故。
   • 完善监管机制：医疗机构应建立完善的监管机制，对医务人员的行为进行监督和检查，及时发现并纠正违规行为。

总结来看，医务人员穿洗手衣外出是否违法需结合具体情境和规定来判断。在紧急情况下可能出于对患者生命安全的考虑而不会被视为违法行为；但在非紧急情况下违反医疗机构规定则可能受到纪律处分；如果引发医疗纠纷或事故且被认定为过错行为，则可能需要承担民事赔偿责任；在极端情况下可能构成违法行为并承担刑事责任。因此，医务人员应严格遵守医疗机构的规定和要求，确保医疗活动的安全和有效进行。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。