工厂工会委员确实有权知道工会资金的收支情况。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

法律依据与工会委员的知情权

根据《中华人民共和国工会法》的相关规定，工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织，代表职工的利益，依法维护职工的合法权益。工会经费的收支情况，作为工会活动的重要组成部分，直接关系到工会会员的切身利益。因此，工会委员作为工会组织的成员，有权了解工会资金的收支情况，这是其履行职责、维护会员权益的基本前提。

工会委员的职责与知情权的关系

工会委员在工会组织中扮演着重要的角色，他们负责参与工会的决策、管理、监督等各项工作。了解工会资金的收支情况，是工会委员履行其职责的重要内容之一。只有充分了解工会资金的来源、使用情况和结余状况，工会委员才能更好地参与工会的决策和管理，确保工会经费的合理使用和有效监督。

知情权的具体实现方式

1. 查阅工会财务报告：工会委员有权查阅工会的财务报告，包括收入、支出、结余等详细情况。这是工会委员了解工会资金收支情况的最直接方式。
2. 参与财务审计：工会委员可以参与工会的财务审计工作，对工会经费的使用情况进行监督和检查。这有助于确保工会经费的合规使用和透明管理。
3. 提出质询和建议：如果工会委员对工会资金的收支情况有疑问或建议，他们有权向工会领导或相关部门提出质询和建议。这有助于促进工会经费管理的改进和优化。

可能的法律后果与注意事项

如果工会委员的知情权受到侵害，例如被拒绝查阅财务报告或参与财务审计等，他们可以向工会上级组织或相关部门反映情况，要求维护自己的合法权益。同时，工会委员在行使知情权时，也应遵守相关法律法规和工会章程的规定，不得滥用职权或侵犯他人的合法权益。

实际操作中的建议

为了确保工会委员能够充分行使知情权，建议工厂工会采取以下措施：

1. 建立健全财务公开制度：定期向工会委员和会员公开工会经费的收支情况，确保信息的透明度和公开性。
2. 加强财务培训：为工会委员提供必要的财务培训，提高他们的财务素养和监督能力，使他们能够更好地履行职责。
3. 建立反馈机制：建立工会委员对工会经费管理的反馈机制，鼓励他们提出意见和建议，促进工会经费管理的持续改进。

综上所述，工厂工会委员有权知道工会资金的收支情况，这是其履行职责、维护会员权益的基本前提。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。