核心结论需根据双方合伙协议的具体约定来确定后续利润分配方式；若无明确约定，则需依据《中华人民共和国民法典》中关于合伙合同的相关规定，通过协商或按出资比例等方式分配。以下分情况详细说明：
若双方有明确的合伙协议：
- 合伙协议是合伙关系中最重要的法律文件，它规定了合伙人之间的权利、义务以及利润分配等关键事项。如果协议中明确规定了后续利润的分配方式，比如按照出资比例、贡献大小、或者固定比例等，那么双方应当严格按照协议执行。
- 在您描述的情况中，如果合伙协议中已经规定了甲方在给乙方2万后，后续利润甲方再拿3万的具体分配方式，或者规定了其他分配比例和方式，那么后续利润就应当按照这个约定来分配。
若双方没有明确的合伙协议或协议中未规定后续利润分配方式：
- 根据《中华人民共和国民法典》中关于合伙合同的规定，合伙人应当按照出资比例、贡献大小等因素协商确定利润分配方式。如果协商不成，可以按照出资比例分配；无法确定出资比例的，由合伙人平均分配。
- 在您描述的情况中，如果双方没有明确的合伙协议或者协议中没有规定后续利润的分配方式，那么双方应当首先尝试通过协商来确定一个合理的分配方案。如果协商不成，可以考虑按照各自的出资比例来分配利润。如果出资比例也无法确定，那么可能需要由双方平均分配剩余利润。但需要注意的是，这种分配方式可能并不完全公平，因为不同合伙人的贡献和风险承担可能并不相同。
建议：为了避免未来可能出现的纠纷和争议，建议双方在合伙之初就签订一份详细的合伙协议，明确规定利润分配、亏损分担、决策机制等关键事项。如果已经发生了纠纷或者争议，建议双方首先尝试通过协商来解决；如果协商不成，可以考虑寻求法律途径来维护自己的合法权益。
温馨提示：合伙关系中的法律问题往往比较复杂，涉及到多方面的法律知识和实践经验。如果您在合伙过程中遇到了任何法律问题或者困惑，欢迎随时向我咨询，我会为您提供专业、详细的解答和建议。