事业单位人员违规经商将面临严重的纪律处分及可能的法律责任，具体后果需根据违规情节的严重程度来确定。以下是对此问题的详细分析：

一、法律法规与纪律要求

事业单位人员作为国家公职人员，承担着公共服务职责，其经商行为受到严格限制。根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第十八条，事业单位工作人员不得“违反国家规定，从事、参与营利性活动或者兼任职务领取报酬”。这一规定旨在确保事业单位人员专注于本职工作，避免商业利益冲突影响公共服务的公正性和质量。同时，对于涉及国家安全、机密等特殊领域的事业单位人员，如科研院所中从事国家机密科研项目的人员，其经商限制更为严格，严禁参与任何商业经营活动。

二、违规经商的具体后果

1. 纪律处分：

   • 事业单位人员违规经商，将视情节轻重受到警告、记过、降低岗位等级、撤职或开除等纪律处分。这些处分不仅影响个人的职业发展，还可能对个人的声誉和信誉造成长期负面影响。

2. 法律责任：

   • 违规经商行为若构成犯罪，如贪污、受贿、挪用公款等，将依法追究刑事责任。这可能包括罚款、监禁等刑罚，对个人生活产生极大影响。
   • 即使不构成犯罪，违规经商也可能导致违规获得的经济利益被依法收缴，并可能需要承担相应的民事赔偿责任，如因经商行为给单位或公共利益造成损失时。

3. 职业限制：

   • 对于特定身份的事业单位人员，如领导人员或担任一定层级以上职务的人员，在离职后的一段时间内（如三年内），可能不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。这是为了防止利用原职务的影响力谋取私利。

三、特殊情况与例外

尽管一般情况下禁止事业单位人员经商，但部分地区和行业出台了鼓励政策，允许特定条件下的事业单位专业技术人员创新创业。例如，高校、科研机构等事业单位的专业技术人员，经所在单位同意，可以离岗创业，在规定期限内保留人事关系，并享有与原单位其他在岗人员同等的职称评聘、岗位等级晋升和社会保险等权利。然而，即使在政策允许的情况下，也需经过严格的内部审批和报备程序，确保经商活动不会干扰本职工作，不会损害公共利益。

四、建议与提醒

对于事业单位人员而言，应严格遵守相关法律法规和职业道德规范，避免违规经商行为。如有经商需求，应事先向所在单位报告并获得批准，同时确保经商活动不会干扰本职工作，不会损害公共利益。此外，事业单位人员应加强对法律法规的学习和理解，提高法律意识，避免因无知而触犯法律。

总结来说，事业单位人员违规经商将面临严重的纪律处分和可能的法律责任。因此，建议事业单位人员严格遵守相关规定，如有经商需求应事先获得批准并确保合规性。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。