甲方因未完成工作而罚款的具体金额，需依据双方签订的合同或协议中的明确约定来确定，若无约定则无法直接确定罚款金额。以下从不同角度进行详细分析：

1. 合同约定角度：

   • 在大多数情况下，甲方和乙方（或服务提供方）之间会签订一份合同或协议，其中会详细规定双方的权利和义务，包括工作完成的标准、时间、以及未能按时完成工作的后果。
   • 如果合同中明确规定了甲方因乙方未完成工作而可以罚款的具体金额或罚款的计算方式，那么这一金额就是有明确依据的。
   • 例如，合同可能规定：“若乙方未能在约定时间内完成工作，甲方有权按照每天XXX元的标准对乙方进行罚款。”

2. 无合同约定或约定不明角度：

   • 如果合同中没有明确规定罚款金额或计算方式，或者双方根本没有签订合同，那么甲方就无法直接依据某个固定金额对乙方进行罚款。
   • 在这种情况下，甲方如果试图对乙方进行罚款，可能会面临法律上的挑战，因为罚款通常需要基于明确的合同条款或法律规定。
   • 如果双方因此产生争议，可能需要通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式来解决。

3. 法律规定角度：

   • 除了合同约定外，还需要考虑相关法律法规的规定。在某些情况下，即使合同中有罚款条款，也可能因为违反法律法规而无效。
   • 例如，如果罚款金额过高，可能被视为“惩罚性赔偿”，这在某些法律体系下可能是不被允许的。
   • 因此，在确定罚款金额时，除了考虑合同约定外，还需要确保罚款金额不违反相关法律法规的规定。