三根横突骨折的停薪留薪期并非固定不变，而是需根据具体伤情、治疗情况及恢复能力，结合医疗机构诊断和当地《工伤职工停工留薪期分类目录》来综合确定。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

1. 确定依据：

   • 停薪留薪期的主要确定依据是医疗机构出具的诊断证明，该证明会详细说明伤者的伤情、治疗建议及预计恢复时间。
   • 同时，还需参考各地发布的《工伤职工停工留薪期分类目录》，不同地区对相同伤情的停工留薪期规定可能存在差异，因此需结合当地的具体规定来确定。

2. 常见情况分析：

   • 单纯横突骨折：若三根横突骨折为单纯性，没有伴随其他严重并发症，一般停薪留薪期可能在1-3个月左右。具体时长需根据医疗机构的诊断证明和当地规定来确定。
   • 伴有并发症：若三根横突骨折伴有神经损伤、脊柱稳定性受损等严重并发症，治疗和恢复时间会显著延长，停薪留薪期也会相应增加。此时，需根据实际治疗情况和恢复状况，结合医疗机构和当地规定来综合确定停薪留薪期。

3. 特殊说明：

   • 停薪留薪期并非绝对固定，若工伤职工伤情严重或情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可适当延长停薪留薪期，但延长不得超过12个月。
   • 工伤职工评定伤残等级后，将停发原待遇，转而享受伤残待遇。若停薪留薪期满后仍需治疗，工伤职工将继续享受工伤医疗待遇。

4. 建议与操作指南：

   • 受伤后，您应及时咨询专业医疗机构进行诊断和治疗，并获取详细的诊断证明，这是确定停薪留薪期的重要依据。
   • 参考当地工伤保险条例或相关规定中的停工留薪期标准，但需注意这些标准仅为参考，具体时长需结合个人实际情况和医疗机构诊断来确定。
   • 与用人单位沟通协商，共同确定合理的停薪留薪期，并确保在此期间内享受应有的待遇。若对停薪留薪期有异议或需要延长，应及时向市级劳动能力鉴定委员会申请评估。

举例说明：假设某工伤职工因工作原因导致三根横突骨折，经医疗机构诊断为单纯性骨折，预计恢复时间为2个月。同时，当地《工伤职工停工留薪期分类目录》规定，单纯性横突骨折的停薪留薪期为1-3个月。在此情况下，该工伤职工的停薪留薪期可确定为2个月，具体时长也可根据实际情况和用人单位协商确定。

综上所述，三根横突骨折的停薪留薪期是一个需要根据具体情况灵活确定的问题。若您对此有进一步疑问或需要更具体的法律建议，请直接向我咨询。