结论：能否获得5万元赔偿，需结合具体损失情况、责任划分及证据充分性综合判断，无法直接确定。以下从赔偿范围、责任划分、证据要求三个角度展开分析：

一、赔偿范围：需结合实际损失计算，5万元可能涵盖部分项目但未必全部支持

根据《民法典》第1179条，侵害他人造成人身损害的，应赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入（若受害人为未成年人，则可能涉及监护人误工费）；造成残疾的，还应赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。具体到本案：

1. 医疗费：需提供医院出具的正式票据，包括骨折治疗、手术、康复等费用。
2. 护理费：若孩子因伤需专人护理，需提供护理证明及费用凭证。
3. 营养费：根据医嘱或鉴定意见确定合理期限和标准。
4. 残疾赔偿金：若骨折构成伤残（需司法鉴定），按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，结合伤残等级计算20年（未成年人按20年全额计算）。例如，若构成十级伤残，赔偿金约为当地人均可支配收入×20×10%。
5. 精神损害抚慰金：校园霸凌可能涉及精神损害，法院可能酌情支持（通常几千元至数万元不等，需结合侵权情节、后果等判断）。

计算公式示例（假设构成十级伤残，当地人均可支配收入为5万元/年）：

• 残疾赔偿金：5万×20×10%=10万元；
• 医疗费、护理费等：假设共2万元；
• 精神损害抚慰金：假设5000元；
• 总赔偿可能达12.5万元。但若未构成伤残，或部分费用无法证明，赔偿可能远低于5万元。

二、责任划分：学校可能承担补充责任，需证明其未尽到教育管理职责

根据《民法典》第1200条，限制民事行为能力人在学校受到人身损害，学校未尽到教育、管理职责的，应承担侵权责任。本案中：

1. 直接侵权人责任：霸凌者（及其监护人）需承担主要赔偿责任。
2. 学校责任：若学校存在管理疏漏（如未及时发现、制止霸凌行为，或未提供安全环境），可能承担补充责任（按过错程度分担赔偿比例）。例如，若学校被认定承担30%责任，则需在直接侵权人赔偿不足时，按比例补足。

关键点：需证明学校存在过错（如监控录像、教师证言、安全制度漏洞等），否则可能仅由霸凌者赔偿。

三、证据要求：需充分证明损失、因果关系及学校过错

打官司的核心是证据，需准备以下材料：

1. 损失证据：医疗记录、费用票据、护理证明、伤残鉴定意见等。
2. 因果关系证据：证明骨折系霸凌行为导致（如现场目击者、监控录像、警方笔录等）。
3. 学校过错证据：证明学校未尽到管理职责（如霸凌行为发生前学校未开展反霸凌教育、事件发生时教师未及时介入等）。

风险提示：若证据不足（如无法证明学校过错，或部分费用无票据），法院可能不支持全部诉求，赔偿金额可能低于5万元。

建议行动步骤

1. 立即报警并固定证据：要求学校调取监控、联系目击者，同时保留所有医疗记录。
2. 申请伤残鉴定：若骨折可能影响功能（如关节活动受限），尽快委托司法鉴定机构评定伤残等级。
3. 协商或起诉：先与学校、霸凌者监护人协商赔偿；若协商不成，可向法院起诉，同时将学校列为共同被告（若存在过错）。

总结：5万元赔偿是否可行，需结合具体损失、责任划分及证据情况判断。建议尽快行动，通过法律途径维护权益。如有进一步疑问，可直接向我咨询。